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为什么你的职场,越走越不顺?

来源@网络



或许你是天之骄子,学习成绩优异;


或许你少年得志,早早晋升公司的管理层;


或许你初入职场,激情四射立志干出一番成就。


然而,不管你以前是什么模样,多年后你发现自己依然在原地踏步,那些当初能力远不如你的人早已把你甩在身后······


为什么有的人曾经很卓越,后来越混越平庸? 


01

你失去了进取心


随着工作年限的增长,


当年初生牛犊的你开始谨小慎微;


当年激情四射的你变得开始安于现状;


当年的理想和抱负逐渐被现实碾碎,你开始衍生出惰性。


其实这不是一个人的问题,几乎所有的职场人士都会经历这样的阶段。


这个时候的你,对工作或失去了新鲜感或满足于现有成就,或觉得缺乏挑战,你有“继续向上爬”的野心,却没有了动力,变得不爱学习也不接受改变,说到底,你已经失去了进取心,于是你变得越来越平庸。


02

你不再思考问题


有的职场人士,工作年限越久越糊涂:这份工作是不是你想要的,你当初的目标是什么?


平庸的人,逐渐忘记了思考未来,只会疲于应付现在。想当初我们刚从事一个职业,进入一个公司的时候,都会给自己做规划,例如“半年之内我要了解整个行业的状况和熟练岗位技能”,“两年之内我要晋升到管理层”。


然而,随着公司的人事变动,你的离职调岗或职业转型,你已经忘记了曾经的职场规划,你只是疲于应付当前的状况。


03

你学会了委推逃避


当初的你,曾经鄙视公司里的“老油条”,认为他们逃避责任或避重就轻,没有责任心,没想到你现在也终究混成了他们的样子。


你还学会了抱怨而不是反省,抱怨领导抱怨同事,而不是审视自己的过失,工作中的你,敷衍了事,流于表面,能少做的事绝不多做,能多做的事尽量少做,总之难的工作不愿做,简单的工作不想做,你宁可这样混日子,满足于安乐。


委推逃避责任的人,无论他能力多强,最后也会变得越来越平庸。


04

你没有主见唯命是从


工作中的你患得患失,生怕自己的想法不够成熟被人笑话,你遇事没有自己的主见,同事说什么是什么;你循规蹈矩小心翼翼,生怕把领导安排的工作给搞砸了。


长期以往你逐渐丢失了自己的主见,思维变得迟钝,你就像个机器人一样的工作,你在公司的存在感越来越弱。


其实在我们身边,大量存在这种人,他们或不善于思考,或不善于表达,有的甚至是有点笨,他们的平庸,在于没有办法提出方案,让大家分析自己的想法。


以上四点,致逐渐走向平庸的你们,愿你们不再甘于拥有这份平庸!


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