1月16日，齐都药业集团安全生产委员会2019年第一次会议在科技楼915会议室召开。会议听取审议安全生产工作报告，人力资源总监臧隽忻传达有关机构和人员调整的决定, 安全环保总监陈鸣远对有关制度进行解读，董事长郑家晴主持会议并与集团各子公司签订《2019年度安全目标责任书》。集团安全生产委员会全体成员、集团领导和有关部门负责人参加会议。
陈鸣远在总结分析2018年安全工作基础上，着重汇报了2019年安全管理重点工作与具体措施计划。一是抓好培训工作，重视培训效果，实现安全知识学习和安全操作技能双提升的良好局面。二是加强制度建设，对制度制定和执行情况进行考核。三是加强项目管理，提高项目建设过程合规性，避免政策风险。四是重视双体系建设，完善提高双重预防体系的运行质量。五是强化检查考核，确保工作实效。六是突出重点抓好工作落实。
集团副总裁、齐都药业公司总经理张建礼从加强组织建设、制度建设、安全培训、双重预防体系建设、应急演练和应急救援、检查与考核等方面，对2019年安全工作提出要求。特别是安全培训工作，各单位要按层级分岗位严格落实三级培训制度，尤其要做好岗位培训、特种作业培训和外来人员培训。同时，各级培训都要做到“四有一全”即有计划、有资料、有记录、有考试、全覆盖。
郑家晴对2019年安全生产工作进行安排部署，要求在新的一年里，要以“双体系”建设为抓手，全面落实安全生产主体责任，继续坚持安全生产“一把手负责制”和“一票否决制”，坚决杜绝“三违”现象和恶性安全事故发生。要不断加强安全生产规范化、制度化建设，落实安委会季度例会制度，做好安全意识强化、安全知识培训、安全氛围营造，不断推动企业安全管理上台阶上水平，为齐都药业安全稳定健康发展保驾护航。
会议对集团和各公司安全生产委员会、安全生产领导小组组成人员进行了调整，决定组建齐都药业消防中队和特种设备管理办公室，并就其他有关具体工作进行了研究和讨论。
