3月1日，德惠市卫生和计划生育局召开专门会议，贯彻落实德惠市软环境建设、岗位责任制绩效考评会议精神。会上传达了德惠市会议精神，并对卫生计生系统软环境建设、目标责任制绩效考评工作进行了安排部署。
关于软环境建设工作，会议要求，一要切实加强和改进机关作风建设，打造高效率机关；二要进一步规范卫生计生服务行为，着力解决门难进、脸难看、话难听、事难办，服务态度差，办事效率低等方面的问题；三要努力构建和谐的医患关系；四要突出抓好卫生计生执法。
关于岗位责任制绩效考评工作，会议要求，一要继续在提质增效上下功夫；二要科学制定考核指标；三要进一步强化目标过程管理。
会议强调，各单位要认真总结排查工作中存在的不足，针对仍然存在的突出问题，进一步加大整改力度，要在行政审批、服务质量、办事效率等方面取得新的突破。要着力建立健全长效管理机制，在服务群众、服务基层上取得实效。各单位一定要认清形势，统一思想，切实把软环境建设、岗位目标责任制绩效考评工作抓紧抓实。
卫计局领导班子全体成员，局机关全体干部，市直各医疗卫生计生单位、各乡镇卫生院、各社区卫生服务中心、各乡（镇、街）计生工作站负责人一百余人参加了会议。
信息来源：德惠市卫生计生局
制 作：长春市卫生计生委宣传处
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