[供 稿] 院健康管理科 刘生萍
新城卫生院 赵生艳
后子河卫生院 马桂玉
[摄 影] 院健康管理科 刘生萍
新城卫生院 赵生艳
后子河卫生院 马桂玉
[编 辑] 张 婕
[责任编辑] 金晓玲
[出 品] 医院文化建设办公室
自医疗集团成立以来，我院为了提升基层医疗单位医疗质量、技术及管理水平，按照“分院—卫生院—村卫生室”的帮扶体系 ，通过下乡帮扶、督导考核等形式，促进乡、村两级医疗机构服务能力有效提高，确保了医疗集团工作顺利开展。
3月9日我院副院长雷延明带队，部分科室主任、护士长、业务骨干组成考核小组，历时四天对所属卫生院、社区卫生服务中心及部分村卫生室进行了2017年第一季度工作目标考核。
此次考核主要以指导工作为目的，通过落实总院“院长办公会议”精神，对各卫生院、社区卫生服务中心、村卫生室在执行十八项核心制度、规范药品网上点采、高危药品管理、合理用药、规范居民健康档案、儿保、孕产妇、慢病管理、护理双联条执行规范及院感质控等方面进行了指导与检查。
考核结束后，将形成的“整改意见”下发至各卫生院、社区卫生服务中心、村卫生室，要求整改落实，达到全面质量持续改进的目的。
考核小组进行目标考核
雷延明副院长在我院所属卫生院进行考核
3月22日我院下派至景阳卫生院进行为期一年的驻点帮扶医师许冰在完成日常帮扶工作之余为景阳卫生院职工开展了院感知识培训，并现场进行了7步洗手法的正确演练。通过培训，使乡镇医护人员掌握了院感的相关知识，增强了对院感发生的防范意识。
我院按期为所属卫生院下派驻点帮扶专家，通过更多的优质医疗资源带动基层医疗发展，强化医疗联合体建设，为基层百姓提供更加优质、高效、便捷的医疗服务。
我院下派驻点帮扶医师许冰现场进行7步洗手法的演练
3月20日至21日我院所属新城卫生院对辖区村卫生室第一季度基本公共卫生项目和重大公共卫生项目各项工作开展情况进行了考核。此次考核对各村卫生室基本公共卫生服务项目完成的数量、质量以及档案资料的规范性、真实性、完整性等方面进行了全面考核，并就考核中存在的问题要求及时整改。通过本次考核，新城卫生院辖区各村卫生室进一步规范了公共卫生项目各项工作，切实提高了基层医疗机构的服务能力，从而更好的为广大患者提供便捷、有效、优质的医疗服务。
考核组成员现场查看档案资料
考核组成员现场查看电子档案资料
