2017德州禹城市人民医院招聘！ _ 药最网

为进一步加强禹城市人民医院人才队伍建设，提高医疗服务水平，根据《关于进一步深化医药卫生体制改革的实施意见》(鲁办发[2015]53号)和《关于公立医院人员控制总量备案有关事项的通知》(鲁编办 [2016]28号)、《关于公立医院人员控制总量备案有关事项的通知》(德编办 [2016]9号)以及我市公立医院公开招聘备案制的有关规定和要求，经市委市政府批准，2017年禹城市人民医院面向社会公开招聘22名工作人员(具体岗位计划见附表1)。现将有关事宜公告如下：

一、招聘范围、条件

1、全日制普通高等院校本科及以上学历(学位)毕业生(含2017年应届毕业生)，招聘岗位另有要求的依照岗位要求;

2、本科学历年龄35周岁以下(1981年7月6日以后出生),硕士及以上学历可放宽至40周岁(1976年7月6日以后出生);

3、拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱社会主义;

4、遵纪守法，诚实守信，具有良好的品行和职业道德;

5、身体健康，能胜任岗位要求;

6、有下列情形之一的，不得报考：

(1)禹城市机关事业单位在编在职人员、现役军人，在读非应届毕业生且不得以已取得的学历作为条件报考。

(2)曾受刑事处罚;有犯罪嫌疑尚未查清的。

(3)辞退或者开除公职的。

(4)入学前与具体单位签有定向、委培合同的毕业生，未经定向或委培单位同意的。

(5)在2015年、2016年、2017年各类公务员招考和事业单位公开招聘考试中，被考试主管部门认定具有严重违纪违规行为且未过处分期限的人员，以及法律、法规规定不得招聘的其他情形的人员。

三、报名及资格审核

1、报名时间：2017年7月6日-2017年7月14日

上午8:00-11:00，下午2:00-6:00

2、报名地点：禹城市人民医院门诊楼五楼政工科

联系人：王长海、韩东广咨询电话：0534-7260283

3、报名办法：报考人员从禹城市人民医院网站(http://www.ycsrmyy.cn)下载并如实填写《禹城市人民医院招聘工作人员报名登记表》(附表2)(附1寸同版近期免冠彩色照片3张)。应届毕业生提供能够正常毕业的学校核发的就业推荐表、二代身份证等证件的原件及复印件报名;其他考生持毕业证、学位证、报到证、二代身份证等证件的原件及复印件，中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/)验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》打印件一份;研究生须同时提交本科毕业证、学位证原件及复印件;以上材料的原件现场查验、复印件留档。考生报名时缴纳笔试考务费40元。

4、资格审查：资格审查贯穿整个招聘工作的全过程。资格审查后，对最终确定的各岗位报考人数，如达不到招聘计划2倍的，按1：2的比例相应核减招聘计划;计划招聘1人的专业，则取消招聘计划。

5、报名注意事项

(1)报考人员只能报考一个岗位，所学专业须符合报考岗位的专业要求，一经现场确认不得更改。

(2)报考人员须由本人办理现场报名及确认手续。

三、考试

考试工作由禹城市人民医院负责组织实施，市编办、人社局、卫计局参加并监督。

考试实行百分制，分笔试和面试两部分，考试成绩各占50%(保留两位小数，尾数四舍五入)。

1、笔试(100分)

笔试具体时间、地点见准考证;考试内容为专业基础知识。

根据考生笔试成绩，设立合格分数线。在合格分数线内，根据各岗位计划，按照成绩高低和1：5比例(达不到计划比例的，按实有合格人数确定面试人员)确定面试人选。若各岗位进入面试人选的最后一名有若干同分者，一并进入面试范围。笔试成绩、进入面试范围人员在禹城市人民医院网站(http://www.ycsrmyy.cn)予以公布。

2、面试考试(100分)

面试采取通用能力和专业知识相结合的方式进行。面试时设立面试合格分数线。进入面试范围的考生，若有放弃资格(以本人书面材料为准)或被取消资格的，按照各岗位考生笔试成绩由高到低依次递补，并予公告。面试考务费70元。具体时间、地点另行通知。

3、总成绩

根据笔试和面试成绩各占50%的比例计算出考生总成绩(保留两位小数，尾数四舍五入)，根据各岗位招聘计划，按照考生考试总成绩由高到低等额确定考察、体检人员。若有放弃资格或被取消资格的所造成空缺，按照各岗位考生总成绩依次递补。若进入考察、体检范围人员最后一名总成绩并列时，按笔试成绩优先的办法确定人选，并及时在禹城市人民医院网站公布。

四、考察体检

1、考察

考察按照德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，确保考察结果全面、真实、准确。考察采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。还要对考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等进行复审。

2、体检

3、聘用

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五、组织领导

招聘工作由禹城市人民医院具体组织实施，编办、人社局、卫计局等相关部门协调配合，同时接受社会监督。坚持公开、公正和公平的原则，实行招聘范围条件、岗位、程序、考试成绩、聘用结果等"五公开"。对违反招聘考试纪律的工作人员和报考者，参照中组部、人社部《关于印发<公务员录用考试违纪违规行为处理办法>(试行)的通知》(人社部[2009]126号)执行。

本次公开招聘不指定考试教材，不授权任何机构举办培训班。

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附表1：2017禹城市人民医院岗位计划表

附表2：禹城市人民医院招聘工作人员报名登记表

禹城市人民医院

2017年6月30日

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