9月8日，睢阳区卫生计生委召开信访维稳工作会议，委党委书记、主任杨明志同志代表委党委分析了信访维稳工作风险点，提出五项工作措施做好信访维稳工作，迎接党的十九大的胜利召开。委中层以上干部、区直医疗卫生计生单位一把手参加了会议。
一、强化组织领导。把信访维稳工作作为一项基础性工作来抓，成立以杨明志同志为组长，以分管领导和区直医疗机构主要负责人为副组长的信访维稳工作领导组，制定了《信访维稳工作应急预案》，实行委领导包案制度，定期和不定期研究安排信访稳定工作，对涉稳重点人员加强稳控措施，确保不失控、不漏管。
二、畅通信息渠道。强化从村医、村计划生育管理员，乡镇卫生院、社区卫生服务中心、计生办，一直到区直卫生计生医疗机构的信息渠道作用。各单位主要领导要对信息亲自把关，坚持“零报告”和日报告制度，突发事件要即时报告，对信访信息实行属地管理、责任到人，确保早发现、早报告、早控制、早化解。
三、积极排查化解。坚持认真排查，做到心中有数，积极化解，把问题解决在萌芽状态，对来访群众做到教育疏导到位、问题解决到位、责任落实到位、依法处理到位，引导群众正确上访，实现小问题立即解决，小矛盾立即化解，及时把不安定因素遏制在萌芽状态。
四、加强稳控措施。对群众诉求无法解决或一时无法解决的，做好耐心细致的思想工作，在政策范围内通过生产生活帮扶等形式，取得群众理解，做到不失控、不漏管。对重大问题实行区、乡、村“三级联动”，积极协商解决，把人员稳控在属地，解决在属地。对无理取闹的，要依靠法律法规和司法渠道解决。
五、严格督导追究。党委领导班子在到基层单位督导督查指导工作时，都要把信访稳定工作作为必须内容，常提醒、常过问、常指导，注重量发现小问题、苗头性问题。各医疗单位要加强对所属人员的思想教育，强化医疗重量管理，对不重视、不安排、不过问，而导致问题发生的，启动约谈通报、重点管理、一票否决机制，造成严重后果的要严肃倒查责任，实行组织处理和纪律处分。
