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高密市中医院是一所集医疗、教学、科研、急救、康复、保健于一体的综合性二级甲等中医院。随着医院业务的不断发展,规模不断扩大,拟向社会公开招聘合同制护士,现将有关事宜通知如下:
01招聘计划
合同制护士25名。
02招聘条件及要求
1、基本条件:
(1)遵纪守法,热爱护理工作,品德优秀,责任心强,具有奉献精神及较强的团队协作能力,五官端正,身心健康。
(2)拥有护士执业资格证书或护士执业考试成绩合格通知单。
2、学历要求:第一学历为高中起点的全日制专科及以上学历护理专业毕业生(不含网络教育生、成教等自费生),本科生优先。
3、年龄要求:应聘人员年龄不超过30周岁。
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03报名方式及注意事项
1、报名方式:现场报名。
2、报名地点:高密市中医院人力资源部(行政楼四楼)。
3、报名时间:2017年 11月 6 日 至 9 日。
4、报名人员登录邮箱下载《高密市中医院公开招聘护理人员报名表》,照片请上传近期彩照,报名表填写后一式两份A4纸打印(邮箱:gmszyyzpyx@126.com 密码:2367012)。
5、现场报名需提供以下材料:
①纸质版《高密市中医院公开招聘护理人员报名表》两份
②身份证原件及复印件
③毕业证(含高中毕业证)原件及复印件
④护士资格证或护士执业考试成绩合格单原件及复印件
⑤往届毕业生还需提供原单位工作经历证明。
6、报名人数与招聘计划数的比例原则上不低于1.5:1,若未达到比例,医院将根据实际情况调整招聘计划。
04录用办法及注意事项
此次招聘采取笔试、技能测试、面试相结合的办法,考试时间和地点将另行通知。
1、笔试
笔试内容:以护理专业基础知识为主。
2、技能测试
技能测试内容:专业技能的实际操作能力。
3、面试
面试内容:综合素质考察,包括仪表举止、逻辑思维能力、协调与应变能力、语言表达能力以及利用专业理论知识解决实际问题的能力。
4、注意事项
(1)报考人员需持身份证、审核盖章的报名表参加考试。
(2)报考人员应在通知规定的时间、地点持有关证件参加,逾期不到者,视为自动放弃考试资格。
5、总成绩计算办法
总成绩=笔试成绩×30%+技能操作考试×30%+面试成绩×40%。各项成绩均采用百分制计分(计算到小数点后两位数,尾数四舍五入)。考试成绩于考试结束后7个工作日内在医院网站公布。
05体检、公示、录用
根据总成绩按招聘计划1:1的比例由高分到低分确定初录人员,对因故不能到岗人员将从报考岗位中由高分到低分依次等额递补。总成绩相同者取笔试成绩高者为初录人员。
对初录人员进行统一体检及心理测试,体检标准参照国家《关于公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由报考人员承担。对按规定需要复检的,按照有关规定进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。
应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对查体合格人员进行公示,公示期为三天。公示无异议后,由人力资源部为其办理相关手续。
06录用后待遇
录用人员试用期为三个月,试用期满进行考核。合格者,确定为聘用人员,参照我院同类人员进行管理。不合格者,不再录用。
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