因医院事业迅速发展,现面向社会公开招聘合同制护理人员,现将有关招考事项规定如下:
一、招考计划
拟招聘合同制护理人员600名。
二、招聘条件与待遇
1、应聘人员遵纪守法,品行端正,身体健康,年龄在28周岁以下(1988年12月31日以后出生);全日制普通高等学校研究生学历者,年龄可放宽至30周岁(1986年12月31日以后出生)。
2、在职人员或定向、委培应届毕业生报考,须征得所在单位同意。
3、应聘人员要求学历为全日制普通高等学校本科及以上,专业为护理学专业的毕业生。硕士研究生要求本科、硕士所学专业一致,且第一学历为本科及以上;全日制普通高校应届毕业生应聘人员,须在2018年7月31日前取得学历、学位证书,非应届毕业生应聘人员,取得国家承认的学历学位证书截止时间为2017年12月31日。
4、在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘,也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。现役军人、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员,以及法律规定不得应聘的其他情形的人员不能报考。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
5、待遇:签订《劳动合同》,全日制普通高校毕业生研究生学历录用后实行同等待遇,本科学历录用后实行协议工资。
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三、招聘程序
(一)报名与资格审查
1、报名缴费
(1)采取统一时间、网上报名、网上确认;
统一报名时间:2018年1月2日8:00--1月4日00:00
单位初审时间:2018年1月2日8:00--1月4日12:00
网上缴费时间:2018年1月2日8:00--1月4日17:00
(1)单位初审:专人负责,集中进行网上资格初审工作,根据报考人员提交的信息资料,审查确定初审结果。
报考人员在网上提交报考信息后,在至查询截止之日前登录网站,查询报名资格初审结果。
2、准考证打印:
应聘人员于2018年1月5日12:00后登录报名网站,下载打印笔试准考证
3、资格复审及缴费:
(1)资格复审时间及地点:笔试结束后按岗位面试比例进行资格复审,时间暂定为1月9日,具体时间和地点在公开招聘网站另行通知。
(二)笔试与面试
1、笔试
(1)考查内容:公共基础知识(含英语)及报考岗位所需要的相关基础知识和专业知识。无指定教材。
(2)时间及地点:拟定于2018年1月7日上午。具体考试时间及考场详见准考证。
(3)笔试采取百分制计分。根据应聘人数和考试情况确定笔试合格分数线。
2、综合面试
综合面试包括面试答辩和技能测试。
(1)考查内容:报考岗位所需要的综合素质、逻辑思维、语言表达、应急应变能力及专业技能等相关能力。
(2)综合面试时间拟定于2018年1月10日-12日,具体安排以面试通知单为准。
(三)体检及考核
根据考试总成绩,按招聘岗位计划录用人数由高分到低分依次等额组织体检、考核(总成绩相同,则按笔试成绩由高分到低分确定体检考核人选)。因放弃体检考核资格或体检考核不合格等情况出现岗位空缺的原则不再递补。所有岗位体检考核工作按省、市相关文件的规定执行。
体检、考核时间在公开招聘网站上另行通知,体检费用自理。
(四)录用
经考试、体检、考核合格的拟录用人员,办理相关派遣、落户等手续,并按相关规定签订劳动合同。
咨询电话:0532-82911817、82912286、82911859
监督电话:0532-82911806
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