招 聘 啦！！！
因医院业务发展需要，我院拟面向社会公开招聘编外护理专业人员19人 。现将有关招聘事宜公告如下：
一、 招聘原则
遵循自愿报名、公开、竞争、择优、学用一致的原则；面试、考核相结合的原则。
二、招聘岗位及数量
临床护士岗位：19人
三、招聘条件
1．学历要求：全日制本科及以上学历；
2．年龄要求：30周岁及以下（1988年3月后出生，持有主管护师职称的可放宽至35周岁）；
3．身体健康、身高为1.55米及以上；
4．热爱护理专业，具有良好的职业素质及全心全意为人民服务的思想品格，工作责任心强；
5．2018年以前的毕业生需持护士资格证（2018年的毕业生可以参加报名，待今年护士资格证考试后需提交成绩合格证明，若不合格人员将给予辞退）；
6．户口地不限。
四、招聘程序
（一）
报名时间、地点：
时间：2018年3月21日-3月25日（周末除外）；
地点：思茅区人民医院门诊楼九楼人事科；
（二）
报名方式：
1.现场报名，需携带个人简历、就业推荐表、身份证、已毕业人员需提供毕业证、资格证、执业证等相关证件，并提供复印件一份。
2.因特殊原因不能到现场报名的，可委托他人持相关证件材料代为报名。
（三）
资格审查：
由人事科、护理部负责审查应聘者的相关证件，审核合格的人员通知面试。
（四）
招考方式：
采取面试的方式进行，报名未通过资格审核者不能参加本次招聘面试。
（五）
面试时间、
地点：
时间：2018年3月26日14:30-18:00；
地点：思茅区人民医院医技楼六楼多功能报告厅
（六）
初录方法
1．确定人员名单：招聘小组根据应聘者面试成绩从高到低的顺序进入初录名单。
2．体检：时间另行通知，参照我市事业单位公开招聘人员标准执行，体检费用由应聘者承担；拟录用人员体检不合格的（含体检异常，不适合护理岗位人员）将不再录用，最终按综合成绩依次递补。
（七）录用
体检合格者，进入医院用工程序。
五、用工方式
被录用人员，前三个月实行见习岗，见习期满后进行综合考核，考核合格的人员签订劳动用工合同，采用劳务派遣方式，购买相关保险（五险一金）。
六、待遇
严格按照医院现行有关文件规定执行。
以上公告若有疑问的，可拨打咨询电话：0879-2836065。
思茅区人民医院护理团队期待您的加入！
排版：院办
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