2018年4月21日上午，康恩贝浙江英诺珐医药有限公司与山东鲁和医药投资有限公司联合举行的‘德才兼备人才输出工程’第一期培训课程在淄博如期举行，来自山东鲁和医药投资有限公司省内数十家连锁药企的100多位店长参加了此次培训。
在正式培训课程之前，浙江英诺珐邀请专业的拓展公司，安排了时长约2小时的团队拓展活动，让各位店长在互动中形成团队默契，激发斗志。
康恩贝浙江英诺珐医药有限公司以成为中国最具竞争力的良知企业，让公司每一个品牌都能占据品类第一或第二，成为员工幸福指数最高的企业为愿景；为连锁药店带来的不仅仅是业务上的合作内容，更是以连锁药店发展为目标，切实为连锁药店培养全面型人才。
第一期培训课程由行业内培训经验丰富的周东来老师授课，通过前期与各连锁药店的沟通，考虑到店长的实际需求，周老师以心态调整的德行课程开题，结合品类管理的技能课程为大家全程授课。
现场学员们分5组进行问答互动，在员工态度和绩效管控的一个案例中现场展开了热烈的讨论，各店长纷纷踊跃发表自己的观点。
通过一天的培训学习，第5小组-来自济南医保城和淄博华信宏仁堂的22位店长取得全场最高分，成为鲁和医药&浙江英诺珐‘德才兼备人才培养工程’第一期的优秀学员。
▲康恩贝浙江英诺珐医药有限公司山东分公司经理张靖然为各位店长颁奖。
至此，‘德才兼备人才输出工程’第一期培训圆满成功！
这也预示着鲁和医药与康恩贝浙江英诺珐医药的合作更深一步！之前已经提到，‘德才兼备人才输出工程’不是英诺珐业务层面的对接，而是依托‘致良知四合院’为鲁和成员单位输出有能量、有智慧、有胸怀、有勇气的高品质管理人才，为中国健康事业的发展、为百姓健康事业添砖加瓦！
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