秉承着“责任、规范、融入、感恩”的宗旨，南京优科生物医药集团股份有限公司2018年8月营销工作会议于8月6-8日，在江苏省南京市珍宝假日酒店成功召开。南京优科生物医药集团股份有限公司营销中心全体新老员工参加了此次会议。
工
作汇报
会议首先由北区总监王家金对2018年7月度北区工作完成情况进行了总结汇报，通过1-7月份销售数据及考核数据的分析，明确了各省区的8-12月份销量目标和市场开发目标差距，指出了日常管理中存在的一些问题，并提出了解决方法。
各省区经理经理按照随机顺序对各辖区7月工作从销售数据、医院开发认定、学术活动开展、市场覆盖、重点医院、流失医院及现有人员状态等方面进行了总结汇报，对7月工作进行了梳理与规划，对8—12月份的重点工作规划进行了阐述。山西省区经理弓捷对医院院外药房的销售经验进行分享，为其他省区提供了新的销售思路。
南京优科生物医药集团股份有限公司营销中心副总经理陈俊华对营销中心7月份的工作进行的总结，并指出了7月份工作中存在的问题，同时提出了8月份的工作目标。强调增加覆盖和提升纯销的重要性。就“如何快速进院？”和”如何提高终端纯销提升单产？“两个问题进行了小组讨论，并派出代表上台分享，进行组间交流，共同学习。
随后，市场部对7月度的工作进行了总结和汇报，市场推广部刘凌燕经理汇报了市场推广部8-12月份工作计划并对全国医院数据进行了分析，从市场的角度分析了产品的定位及产品市场潜力。
企业竞争归根到底是人才的竞争，培训是企业发展不可忽视的“人本投资”，是提高企业“造血功能”的有效途径。应届毕业生经过一个月的产品知识培训与ppt演练培训，本次会议对管培生们一个月以来的学习成果进行了检验。
最后为带教导师颁发导师聘书与管培生合影。
师
徒篮球赛
盛夏.遇见你 I WANT YOU
为加强师徒之间团结合作，并拉近省区经理们与管培生之间的关系，在8月8日上午10时在MR.B篮球场举办了一场篮球赛。本次比赛分为省区经理组织的“老炮队”与管培生们的“鲜肉队”。比赛刚开始，场上气氛十分活跃。在前两节比赛中，“老炮们”凭借着经验和默契助攻，占据上半场优势，但“小鲜肉们”也不甘落后，在下半场比赛中凭借快速进攻追上“老炮们”，最后以平局收场。
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篇
尾
8月营销工作会议在积极、热烈、团结、奋进的氛围中落下了帷幕。本次会议对7月的工作进行了反思和总结，对未来的工作提出了要求，明确了8—12月的工作目标，增进了师徒彼此之间的了解。我们也期待优科营销团队在新鲜血液注入后工作中取得更好的成绩。
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