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(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律;
(二)热爱医疗卫生计生事业，具有较高的业务素质和良好的职业道德;
(三)未受过刑事处罚或被开除公职的人员，以及无法律规定不得聘用的其他情形的人员;
(四)身体健康(符合体检要求);
(五)具备招聘岗位所需的学历、专业、任职资格、工作能力及业务水平(见附件);
(六)年龄要求：35周岁以下(1983年9月21日以后出生)，医疗岗位硕士研究生或中级职称可适当放宽至40周岁以下(1978年9月21日以后出生)，副高级以上职称年龄可放宽至46周岁以下(1972年9月21日以后出生);
(七)招聘岗位、名额及条件详见招聘岗位计划表(见附件)。
(一)报名时间。2018年9月7日-9月21日(公休日除外)。
(二)报名材料。登陆医院官网(http://www.qthyy.org.cn/)打印并填写报名表，连同本人身份证、毕业证书(2002年以后取得的学历另需提供电子学历注册备案表)、学位证书、医师资格证书、医师执业证书、职称证书等原件及复印件1份，近期2寸蓝底免冠照片2张。
(三)报名地点。七台河市人民医院4号楼人事科520室、523室;联系电话：0464-8669122。
(四)资格审查。招聘工作领导小组审查报名人员资格，确定进入笔试人选。
(五)笔试。笔试人数与招聘岗位人数原则上不低于3:1的比例，鉴于此次招聘均为急需、特殊和短缺专业的技术岗位，可据报名实际情况适当降低比例。笔试内容为本专业相关知识，试卷满分为100分，所得分数按60%折算计入总分。
(六)面试。面试人数与招聘岗位人数原则上按照2:1的比例(可根据笔试人数适当降低比例)，依据笔试成绩由高至低确定面试人选。采取结构化面试，满分为100分，所得分数按40%折算计入总分。
(七)总分计算。总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
(八)体格检查。参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行，根据各个招聘岗位数量，按总成绩高低，以1:1的比例确定体检人选(体检费用自理)。体检不合格者，由应聘同一岗位人员综合成绩高低等额递补。
(九)公示。体检合格者被确定为公示人选，公示期5天。无异议者，予以试用。
(十)试用考核。试用期为3个月，试用期满考核合格者予以正式聘用;基本合格者可延长试用期;不合格者，取消其聘用资格。
(十一)聘用。与医院签订劳动用工合同
(一)每名考生只能报考一个岗位;
(二)考生提交的信息和材料必须真实可靠，凡弄虚作假或考试作弊者，一经查实，三年内不允许应聘我院岗位，已经聘用者予以辞退;
(三)医院可根据实际情况调剂聘用人员岗位;
(四)招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，全程接受纪检监察部门及社会监督。
(五)在以往公开招聘中被医院录取后拒接医院通知、不告知医院擅自放弃应聘岗位或因不遵守医院规章制度等被辞退者，不允许报名。
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市人民医院招聘卫生专业技术人员岗位计划表
市人民医院公开招聘卫生专业技术人员报名表
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