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工
大
会
首先,黄书记以“奋勇向前,成就幸福人生”为主题,向全体干部职工分享了医院70余年的发展历程和医院整体搬迁之后人才队伍逐渐壮大、学科团队迅速成长,是巫溪县医疗卫生事业发展的“领头羊”。同时,黄书记分享了自己近30年的从医生涯,长辈的谆谆教诲、老师的悉心指导、自身的刻苦学习最终成为县内名医之一,他希望全体医务人员要以县人民医院职工身份引以为豪,医院是大家成长的舞台、实现自我价值的平台、成就幸福人生的根基,全体职工要爱岗敬业、爱院如家,医院是每一位职工的大家庭,必须牢固树立“院兴我荣、院衰我耻”的主人翁精神,把医院当作自己的家庭一样去付出、去奋斗,医院、个人才会有更大的提高、才会有更好的发展。
会上,院长刘学银同志带领大家全文学习了《现代医院管理制度》,刘院长指出,制度提出了20项重点改革任务,要求至2020年基本实现“建立权责清晰、管理科学、治理完善、运行高效、监督有力的现代医院管理制度”的目标,给医院的未来发展提出更好的机遇和挑战。会议传达学习了巫溪县常务副县长李先斌、分管副县长罗兴莉医改讲话精神,刘院长要求一是全院上下要提高政治站位,把思想行动统一到中央、市委、市政府、县委、县政府的决策部署上来;二是加强组织领导,确保医改稳步推进;三是强化内部控制,建立健全医院管理制度;四是加强管理,有效控制医疗费用过快增长;五是加快薪酬制度改革,提高临床一线医务人员待遇;六是全面落实分级诊疗制度,发挥巫溪医疗行业龙头作用;七是强化宣传引导,提高群众满意度。
最后,刘院长对国庆节前工作做了具体安排,一是要求各分管领导、各职能科室加强节前各领域督查工作;二是要求各科室安排好值守工作,严格请销假制度的执行;三是节假日期间严禁公务宴请、公车私用、大操大办、收受礼金礼品。
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