关注|我省召开深化医药卫生体制改革新闻发布会

医药卫生体制改革是与人民群众息息相关的重大民生、民心工程，是全面建成小康社会和实现中国梦的重要保障。今年以来，全省卫生健康系统在省委、省政府的坚强领导下，坚持以人民健康为中心，以实施健康河北战略为主线，聚焦深化医改工作难点、群众就医痛点和基层能力弱点，既抓政策设计，又抓任务落实，做到顶层设计和地方探索良性互动；既抓宣传示范，又抓督导考核，做到软性引导和硬性约束两手并重，全省上下戮力同心，攻坚克难，统筹推进医改重点领域和关键环节改革取得新进展，一些亮点工作得到国家肯定和推广，改革成果正在越来越多地惠及广大人民群众。

从群众健康需求出发，针对改革深水区亟待解决的问题，凝神聚力，主动担当，细化完善各项政策措施。一是着力构建“四医联动”改革框架。研究起草进一步深化医改的意见，统筹推进医疗、医保、医药、医价改革。着力规范诊疗行为、取消药品加成、压缩药品耗材不合理费用，为调整医疗服务价格“腾空间”；通过动态调整医疗服务价格、转变医疗机构收入组成“调结构”，调动医疗机构和医务人员改革积极性；将调整后的医疗服务价格纳入医疗保障范围“保衔接”，切实减轻群众看病就医负担。二是全面加快医联体建设步伐。以推进医疗联合体建设和发展的实施意见为主件，配套出台10个专项文件，形成1+10政策体系。三是不断加强公立医院党的建设。明确党委把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导核心作用，实行党委领导下的院长负责制。四是全力抓好药品供应保障。健全药品供应保障体系，做好短缺药品监测预警，加快药品审评审批制度改革，改革完善仿制药供应保障及使用政策。明确以市为单位开展带量采购试点，进一步降低药品价格。五是积极创新公立医院绩效考核机制。创新绩效考核机制，建立完善指标体系，落实考评奖惩，督促公立医院积极构建现代医院管理制度，履行社会责任，保障人民群众健康。

公立医院是深化医改的“主战场”。在去年8月26日全面推开公立医院综合改革、全部取消药品加成基础上，持续深化重点领域和关键环节改革。

一方面，破除以药补医成果得到巩固。持续巩固完善取消药品加成补偿机制，逐步理顺动态调价机制，强化政府投入责任。改革一年来，公立医院主要运行指标呈现良性变化趋势。一是医院收入结构明显优化。与去年同期相比，全省药占比从38.73%降到34.59%，降低4.14个百分点；医疗服务收入占比从23.29%提高到25.79%，提高2.5个百分点，医务人员技术劳务价值进一步体现；二是医院运行效率有所改善。诊疗人次稳中有升，2017年9月-2018年8月，全省公立医院门急诊人次11882.81万，增幅8.53%，全省住院人次824.76万，增幅4.86%，更多的患者得到有效诊治。三是医疗费用不合理增长势头得到控制。全省医疗费用增幅控制在10%左右。

另一方面，扎实推进现代医院管理制度建设。建立现代医院管理制度有利于推动公立医院管理科学化、规范化、精细化。今年，我们着重建立“1+5+6+x”工作模式，即确定一批试点，遴选省、市、县三级共33家公立医院作为首批省级现代医院管理制度试点；出台五个文件，出台完善补助资金管理、医保支付方式改革、药品带量采购、医院党的建设和章程制定等配套政策；强化六项工作，督促有关市完成调价方案向省级过渡，加强重点药品使用监控，推行按病种付费管理，扩大人事薪酬和编制制度改革试点，指导试点医院完成章程制定；培育若干改革典型，馆陶县医院外部治理体系、巨鹿县“一体两翼”大健康共同体、沧州市传染病院内部管理体系、唐县医院薪酬分配机制建设等一批创新做法，发挥了较好的试点带动作用。我省连续三年在国家公立医院综合改革效果评价考核中取得较好成绩，今年又获得国家1970万元奖励资金。

加快医联体建设推进步伐，落实各级各类医疗卫生机构功能定位，推动机构间协作联动，促进优质医疗资源下沉，让老百姓看病就医更方便、更省钱。

一方面，搭架构，做好布局。省卫生健康委会同有关部门，以整合医疗资源为基础，以提升基层能力为目的，全面推动医联体建设工作向纵深开展。截至目前，全省共组建各种模式医联体241个，其中，城市医疗集团78个，城乡医联体11个，县域医共体81个，专科联盟53个，远程医疗协作网18个。

另一方面，明任务，重点推进。制定《河北省医疗联合体综合绩效考核工作方案（试行）》，建立指标体系，对标罗湖模式，在邯郸、唐山、衡水3个市和石家庄赞皇等11个县试点的基础上，全面推进以城市医疗集团和县域医共体为重点的紧密型医联体建设。召开启动会、推进会及调度会，对医联体建设工作进行全面动员部署和中期综合调度。工作推进以来，各地围绕构建服务、责任、利益、管理共同体，重点从建立利益导向机制、调整管理体制、改革医保支付方式、加大财政投入、创新人事薪酬管理等方面进行政策突破，有效推动了医疗卫生重心下移和优质医疗资源下沉，促进了从以疾病为中心向以健康为中心转变，使常见病、多发病在基层得到了有效治疗，疑难病症病人得到了及时转诊，逐渐形成了有序的分级诊疗就医格局。

认真贯彻新时期卫生与健康工作方针，以基层为重点，狠抓基层服务能力提升和内涵建设，让老百姓在家门口就能享受到更优质的医疗卫生服务。

一是开展城乡对口帮扶。组织44家三级医院向62个贫困县和雄安新区3个县的91家县级医院派驻帮扶团队，常驻开展服务。同时，实施乡镇卫生院能力提升“春雨工程”，向896所乡镇卫生院各派驻1名二级以上医院的医师挂职副院长。帮扶人员已全部到位，帮扶工作全面展开。

二是实施基层卫生人员培训工程。今年面向基层推广适宜技术10项，培训人员20120人次；通过线上线下培训基层医疗卫生机构人员73997人次。继续实施农村订单定向医学生免费培养，累计培养医学本科生1346名。通过夯基础、筑网底、提能力，下大力解决基层招人难、留人难问题，就医群众对基层服务有了信心，基本实现“大病不出县”。

三是推进京津冀医疗卫生协同发展。全省400多家二级以上医疗卫生机构与京津开展合作项目超过500个。12家医疗机构与10家国家卫生健康委委属（管）医院签约合作。完成了京津冀首批医用耗材联合采购工作，共涉及179家企业申报的32202条产品，整体降幅达到15%，每年可为三地公立医院节约耗材采购费用超过8亿元。三地296家医疗机构的33项检验结果实现互认，155家医疗机构的20项医学影像检查资料实现共享，为广大患者节约了大量就医费用。

坚持大卫生、大健康理念，推动以治病为中心向以人民健康为中心的重大转变，更加注重预防为主、关口前移，更加关注生命全周期、健康全过程。

一是创新工作实践，打造健康服务新模式。深入开展全民健康素养促进行动，充分发挥全民健身在促进全民健康中的前端关口作用，打造健身与健康相融合的疾病管理与健康服务模式。全省所有县（市、区）全部启动“三减三健”全民健康生活方式行动，累计发放控油壶、减盐勺等健康工具包140余万份，全省居民健康素养水平达到15.1，高于全国平均水平。

二是强化任务落实，做实做细家签工作。积极推动医疗卫生工作重心下移，面向家庭和社区组建专业团队，为群众提供长期签约服务。通过业务培训、对口帮扶、评选展示等，不断提升签约服务质量。全省已组建家庭医生团队2.5万个，服务签约居民3192万人，重点人群签约率69.8%，农村建档立卡贫困人口签约率99.8%，让群众拥有自己的“健康守门人”。

三是拓展宣传渠道，构建多维度宣传网络。立足“让群众明白、让医生清楚”，整合媒体资源，采取有效措施，开展健康促进工作，多形式全方位向大众传播普及健康素养知识与技能，宣传健康素养知识，营造健康防病良好氛围。

医改是一项庞大的系统工程，涉及千家万户的切身利益，为确保实效，我们利用几年时间，逐步建立起一套较为完备的督导考核示范创建机制。

一是完善医改年度考核。自2014年开始，连续四年以省政府名义对各市、部分县（市、区）开展医改工作考核，今年以9部门名义启动对省直公立医院的综合绩效考核，形成了横向到边、纵向到底的医改考核网络，极大调动了各级各部门抓改革、促改革的积极性。实现了全省公立医院业务考核全覆盖。

二是强化部门联合督查。联合省委改革办、省委督查室、省政府督查室和省直相关部门等定期开展重点工作督查，凝聚改革合力，明确目标任务和推进措施，切实推动了各项任务落实落地。

三是狠抓示范创建工作。按照“限期申请、定期验收、择优通过、动态调整”原则，持续深化县级公立医院示范创建活动，建立起比较完善的示范创建动态管理机制。巨鹿县、馆陶县等在示范创建活动中脱颖而出，在国家公立医院综合改革效果评价考核中分别取得全国排名第二和第一的优异成绩，作为真抓实干、成效明显地方受到国务院办公厅通报表扬。

下一步，我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻中央和省委、省政府深化医改决策部署，牢固树立“四个意识”、坚决做到“两个维护”，以更加坚定的信心、更加有效的举措、更加务实的作风，不断把医改工作向纵深推进，不断提升老百姓的获得感、安全感和幸福感。