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(一)中青年骨干
(1)招聘的中青年骨干属于编外聘用合同制人员,签订《劳动合同》,每次合同聘期三年,试用期三个月;
(2)编外合同制人员和医院编制内人员同工同酬;
(3)设立中青年骨干人才培养基金;
(4)选派到国内顶级高等院校进修、培训;
(5)职称聘任方面,同等条件下优先考虑。
(二)适用型人才
(1)招聘的适用型人才属于编外聘用合同制人员,签订《劳动合同》,每次合同聘期三年,试用期三个月;
(2)编外合同制人员和医院编制内人员同工同酬。
(三)高校毕业生
(1)招聘的毕业生属于编外聘用合同制人员,签订《劳动合同》,每次合同聘期三年,试用期三个月;
(2)编外合同制人员和医院编制内人员同工同酬。
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1.报名方式
第一步网上投递简历,第二步电话报名确认(电话确认时间另行通知,请关注医院网站http://www.jlszlyy.com“通知公告”栏里“人才招聘”版块的更新信息),由医院人事科受理报名事项。
2.报名要求
网上投递简历:从即日起,报名人员可以将电子版简历发送到吉林省肿瘤医院人事科电子邮箱zlyyrs@163.com。简历内容要求:需要体现专业和研究方向、导师姓名、专硕、是否具有执业医师证、是否完成规培、外语过级等情况(即“四证合一”)。邮件名称和附件标题格式均为:应聘层次-应聘科室-岗位-毕业学校-学历-姓名。
例如:中青年骨干-胸外科-医师-XXX大学-硕士-XXX
电话报名确认:已投简历的同志可以在网站后续公布的通知中,按照规定时间内采取电话报名的方式确认。报名电话0431-85872578,联系人:刘佳。
本次招聘以面试为主,面试、笔试的具体时间和地点另行通知。
面试专家组成:院领导、相关职能科室、临床医技科室专家(在专家库中随机抽取)
面试方式:相同专业统一面试,主要测试应聘人员的综合素质和相关业务能力,面试实行百分制,满分100分,及格线60分,择优录取。
应聘中青年骨干需要增加外语笔试,满分100分,不设及格分数线。按照《吉林省肿瘤医院第二批中青年骨干人才选拔实施方案》进行。
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