2019年3月8日，中国新锐药店第四届发展论坛于中国合肥正式开幕，本次论坛由华人健康药店商学院主办，是今年春季由新锐药店参与的首次盛会，来自全国600余家连锁药店领航人、医药零售行业专家、行业知名媒体等参加了本次盛会。
中国新锐药店第四届发展论坛自今日起，将连续两天开坛论道，由华人健康药店商学院和业内知名专家主讲，从商品、拓展、数据、政策等多个角度探讨行业的变化趋势，旨在为中国新锐药店的未来发展开拓新源、指领方向。
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新锐药店 同心 共赢 战略
论坛伊始，中国新锐药店第四届发展论坛执行主席、华人健康药店商学院院长赵春水先生致开幕辞，赵院长在开幕辞中介绍了华人健康药店商学院的发展历程，描述了华人健康正在打造一个医药零售生态体系，并表示，在资本并购回落期，新锐药店应该回归提升内功的本质，在行业政策监管力度逐步趋严下，新锐药店更应该凝心聚力、共谋发展。中国新锐药店已展示出其不可磨灭的属性，并成为行业内不可忽视的一股力量。华人健康药店商学院主办的中国新锐药店发展论坛已开办四届，目的就是打造新锐药店的发展交流平台，为貌离神合的新锐药店提供着实有效的战略发展思路。
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四大板块 实战 落地 聚焦
中国新锐药店第四届发展论坛的一大亮点，是华人健康药店商学院2019年全新服务项目发布。人才孵化、掌门智汇、商品管理、专业提升四大板块，为新锐药店量身定制专业服务，受到与座嘉宾的好评称赞。
人才孵化系列项目
华人健康药店商学院副秘书长、首席培训师王秀梅女士发布了华人健康药店商学院2019年人才孵化系列项目，该项目依托百强连锁国胜大药房从1至600家门店发展历程总结出的培训体系，并结合国内优秀连锁岗位建设经验，以理论加实操形式，通过班级制的学习，对连锁药店商采、运营、人资、拓展、店长重要岗位进行系统特训，为国内零售药店逐步完善关键岗位管理体系提供培训支持。其中，药店人力资源规划班、门店拓展专业技能特训营和药店店长九力技能提升班新颖实战，填补了连锁药店人才孵化板块的空白。
掌门智汇系列项目
中国新锐药店创享汇秘书处、金牌培训师吴美女士发布了华人健康药店商学院2019年掌门智汇系列项目，创发展之路、享共赢之利、汇天下之智，该项目即是在2018年掀起行业新风的中国新锐药店创享汇。
中国新锐药店创享汇（简称创享汇）是由华人健康药店商学院于2018年发起，中国新锐零售药店企业自愿参加的公益性、学习型的社会团体组织。该组织的根本宗旨是构建中国新锐药店企业家和高级经理人终身教育与发展机制，推动我国新锐药店经营战略和企业核心竞争力提升，以促进我国新锐药店企业家与高级经理人高效成长。
在2018年，创享汇组织了多次鼎峰会议，在区域垄断、资本入局的医药新时代汇聚力量，探讨方向。2019年，创享汇将继续壮大发展，汇聚医药零售业区域领航人，缔造医药零售企业家联合体。
商品规划系列项目
华人健康药店商学院执行院长、首席研究员郑重先生发布了华人健康药店商学院2019年商品规划系列项目，该系列涵盖固元膏突破2.0项目和全新打造的商品智慧管理平台。固元膏突破2.0是在阿胶膏品类突破项目的基础上进一步升级，通过培训、工艺、支持、营销、跟踪五大体系导入，让连锁药店实现从胶到膏、从膏到方、从单方到三胶的快速转变，在2018年冬，为百余家客户实现了固元膏品类的营销突破。
全新打造的商品智慧管理平台，通过大数据技术，对连锁药店的品类结构进行分析，发现品类问题，精准品类筛选、提升品类销售，直指连锁商品管理痛点，助力连锁药店实现门店业绩持续增长。
专业提升系列项目
华人健康药店商学院秘书长、国胜大药房培训总监储妙娟女士发布了华人健康药店商学院专业提升系列项目，本项目针对连锁药店门店员工，全新升级推出药学服务人才"PPC熔炼班”和“慢病服务教学CDB教学班”。其中，“药学服务人才PPC熔炼班”契合连锁的实际要求，采用“带教式”和“全员式”两种教学方案，学期制、阶段式为连锁药店培养药学服务专业人才，持续性锻造门店核心竞争力。“慢病服务教学CDB教学班”则分为“心血管”和“糖尿病”两大内容，通过慢病基础知识的系统学习，提升门店慢病短板知识，为药店服务慢病会员和建立慢病服务体系打下良好的专业知识基础。
华人健康药店商学院2019年项目发布会结束后，中国新锐药店第四届发展论坛论坛将迎来主题论坛环节，“智同道和”主题论坛和“重铸新生”主题论坛将在3月8日下午和3月9日上午精彩呈现，行业嘉宾和药店领航人将就新锐药店的发展、未来趋势及新零售新技术在行业内的运用等关键话题展开分享，共同寻求新时代的破局之道，立足新锐药店齐心聚能，变革发展之路，更多精彩敬请期待！
