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护理培训 | 济南市槐荫人民医院居家医疗护理服务 正式启动

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3月6日,济南市槐荫人民医院召开居家护理服务启动培训会议。旨在落实济人社发〔2018〕127 号护理保险实施办法,探索建立长期护理保险制度,促进养老服务业创新发展,提升养老服务品质。槐荫医院党委书记、院长李忠华,纪委书记胥军,区卫计局分管同志,山东省立医院老年病科护士长,山东凯尔福优医疗科技有限公司居家护理专家,医院医养结合办公室成员以及下设11家社区卫生服务机构负责人和工作人员等70余人参加了活动。会议由槐荫医院党委副书记巩曼华主持。



为了贯彻落实省委、省政府新旧动能转换重大工程战略部署,实现“康养名城 活力槐荫”跨越发展,努力为人民群众尤其是重点人群提供全方位、全周期的卫生与健康服务,槐荫医院自2017年12月在西院区签订了长期护理专护服务协议,成为济南市长期医疗护理专护定点医疗机构,也是槐荫区医疗机构中率先开展长护工作的医疗机构。为更广泛的服务于民众,医院下设的兴福街道办事处社区卫生服务中心、美里湖办事处社区卫生服务中心、西市场办事处纬十路社区卫生服务站等10个社区卫生服务机构于2019年2月22日正式批准成为济南市长期医疗护理家护定点医疗机构,兴福街道办事处社区卫生服务中心同时批准为院护定点机构,槐荫医院正式启动居家医疗护理服务,解决失能、半失能参保人员居家医疗、康复及护理问题,减轻参保人员家庭的护理和经济负担,从真正意义上实现“老人在家养病,医生护士上门服务”的宗旨理念。

 


李忠华在讲话中提出,在各部门领导的大力支持下,槐荫医院居家护理服务的正式启动将为促进我区基础养老服务与医养结合养老服务的共同繁荣、良性互助的局面完成起到积极的推动作用。同时也对下阶段工作提了三点要求:一是要充分认识长护险工作的重要性。在老龄化日趋严重的形势下,要全力以赴确保将这项惠及老人、惠及每个家庭的政策试点成功;二是面对新工作、新制度,要总结好的经验做法,开拓工作思路,共同完善制度细节;三是要严格遵守长护险及医保的相关制度。学习好相关政策及操作口径,尤其在经办过程中要规范操作,要加强宣传和监督的管理力度,齐心协力将我院长护险工作抓好做实。

 


太平养老保险公司山东分公司、济南长护险工作组负责人高文东主任首先祝贺槐荫医院10家社区卫生服务机构与济南市社保局成功签署长期护理保险服务协议。他谈到,槐荫医院应势而为,在建设国际医疗康养名城的道路上走在了前列,取得了不凡的成绩。此次公立医院集中签署长护服务协议为全市第一家,为公立医院成规模开展长期护理工作开创了先河,起到了典范、引领作用。


会议特邀承担济南市职工长期医疗护理保险的太平养老保险公司山东分公司、济南长护险工作组专家团队围绕长护险的政策以及开展专护、院护、家护的评估和操作流程进行授课。

 


社区卫生服务中心(站)的受训人员积极响应,汇聚一堂,认真仔细地听课,了解长护险的相关政策和护理内容,熟悉国家养老政策和老年群体的护理需求。在问题答疑环节中,大家展开热烈讨论,积极互动,受训人员分别结合在实际操作过程中遇到的问题进行了提问,长护工作组专家团队逐一做了详细的解答。此次培训进一步加深了工作人员对长护险政策的理解,也提升了经办人员的业务能力,为下一步经办工作的落实打好了基础。


长期护理保险居家医疗护理服务,不仅仅是老年人的重要福祉享受,更重要的是养老服务产业的一次里程碑。槐荫医院迎难而上、开拓创新,在实践和调研中及时掌握动态,主动发现问题,积极探索解决方案,加大“智慧养老”工作力度,探索养老服务创新模式;一步一个脚印,脚踏实地的朝着“老人满意、社会满意、政府满意”的目标不断前进。

 


巩曼华表示,下一步槐荫医院将遵循平稳过渡、有序管理、健康发展、创新服务的原则,把工作重点放在居家养老护理队伍的建设与居家护理服务质量的提高上,通过建设优质护理服务凸显槐荫医院的护理品牌效应,让失能人员在家中就能享受更好的规范化、标准化照护服务,不断增强失能人员及家庭的获得感和幸福感,使更多的老人在医养结合新型养老模式下“老有所养、老有所医、老有所乐”。



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来源:槐荫人民医院


编辑:姜菲菲


编审:刘芳


邮箱:jnwjw2016@163.com



济南卫生计生

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