回复“公告”，可查看近期所有医疗公告汇总
回复“面试”，可查看高分作答及面试技巧
回复“笔试”，可获得医疗各学科重难点分享
招聘用工形式及岗位
1、合同制管理：
病案编码员1人;
2、社会化用工管理：
静配中心工作人员3人;影像科扫描技师1人;眼科验光师1人;急诊“120”司机1人;
岗位条件
1、病案编码员：第一学历为全日制普通医学院校卫生信息管理、临床医学专业专科及以上或护理专业本科及以上。年龄30周岁(含30周岁)及以下。能熟练操作计算机，有编码资格证书者或编码员工作经验优先录用。
2、静配中心工作人员：第一学历为全日制普通高校药学专业本科或护理专业专科及以上学历(含专科);年龄30周岁(含30周岁)及以下。
3、影像科扫描技师：第一学历为全日制普通医学院校本科或以上医学影像技术专业毕业，年龄30周岁(含30周岁)及以下。有工作经验优先录用。
4、眼科验光师：第一学历为全日制普通医学院校专科或以上眼视光学专业毕业，能够独立完成电脑验光，OCT、白内障术前检查。年龄30周岁(含30周岁)及以下。有工作经验优先录用。
5、急诊“120”司机：男性，年龄50(含周岁)以下，驾驶经验丰富，有B2驾驶证，无交通事故及违纪违法记录。
年龄计算日期截止至2019年8月31日。
扫码进群关注编制招聘
招聘程序
(一)报名
1、符合条件的考生以实名的方式加543720865(建三江人民医院招聘群)QQ群，并在QQ群共享中下载《建三江人民医院社会化用工招聘报名表》，填写完毕后将报名表发送到jsjzhuna@163.com信箱中。相关考务通知将通过QQ群的方式通知，请各考生注意查收(相关通知内容以QQ群管理员朱娜为准)。虚报、谎报以及扰乱正常考务秩序一经查实取消应聘、录用资格。
2、报名时间：2019年8月31日-2019年9月 17日16时。
录用人员管理及待遇
1、试用期三个月，试用期间工资按管局规定岗位工资的80%发放。
2、试用期满，由建三江人民医院组织所在科室综合考核测评合格后，签订劳动合同，并负责缴纳单位负担保险部分，工资按建三江人民医院绩效工资分配办法执行。
点击左下角阅读原文查看详情>>
往期回顾
Review of previous periods
关注我们
加入QQ群
招聘信息不错过
长按扫码关注我们
关注小编微信
超多干货等着你
长按扫码关注我们
