点一下收看栖医头条视频↓↓↓为贯彻执行农村转型发展发展战略，加速提高农村基层医疗服务服务项目工作能力，依据《山东提升农村基层环境卫生青年人才培养的多个对策》明确提出：从我省2级及左右医院门诊下派出色卫生人才到精准脱贫重中之重城镇出任业务流程校长的工作标准，栖霞市人民医院重视，根据精心安排选拨，派遣具有丰富多彩管理心得和较高技术实力的业务流程技术骨干——骨外五科办公室主任冀春林，进驻臧家庄中心卫生院出任“业务流程校长”。赶到臧家庄中心卫生院出任“业务流程校长”后，冀春林迅速融进到农村基层中，扎实开展各项任务。他将充分运用本人的管理方法和业务流程优点，并搞好两院沟通交流的公路桥梁，把栖霞市人民医院优秀的技术性、核心理念、和诊疗标准带以往，由点到面多方位、多层面一对一帮扶村卫生室的总体发展趋势，助推臧家庄中心卫生院逐步实现“四个一”的总体目标，即创建一整套科学研究、标准的管理方案；建立1个特点大专；塑造一大批工作能力较高的技术人员；创建这条双向转诊绿色通道政策，由村卫生室上转的病人优先选择预定就医、定期检查住院治疗。服务上门病人进行专业技术培训加强农村基层 服务项目老百姓栖霞市人民医院在统一行动学术研究专题讲座心肺复苏急救技术培训权威专家义诊以“业务流程校长”下派工作中为突破口，栖霞市人民医院与臧家庄卫生院的联络更为密不可分，数次机构专家团赶到卫生院进行专题讲座、课堂教学护理查房、专业技术培训、公益性义诊等主题活动，另外接受卫生院医生到院学习、学习培训。下一阶段，栖霞市人民医院将充分运用业务流程、机器设备和优秀人才优点，切实加强与医共体医院门诊的业务流程协作，增加帮扶幅度，为保持农村基层医疗服务组织管理能力、服务项目工作能力、病人满意率的“3个提高”，确保管辖区老百姓身心健康作出更大奉献。编 辑：丰 铄、文 静小编：贾 亮栖霞这所医院门诊来啦一名“业务流程校长”！
