01
公告标题
标题中提及编制 有的公告，会直接在标题中写“某某地区事业单位公告招聘××人公告”，“某某医院/地区公开招聘控制总量人员××人”“某某医院公开招聘备案制工作人员××人简章”这种你就不用从公告里找了，一定是有编制的。 标题中提及某些术语 有些标题会直接写“某某医院招聘编外人员××人公告”、“某某医院招聘合同制人员××人公告”“某某医院招聘劳务派遣制辅助人员××人公告”，是没有编制的。
02
公告引导语
1.按照《事业单位人事管理条例》、《xx事业单位公开招聘工作过程》的规定…… 有这样类似字眼的招聘，一般也是有编的象征。 2. 根据xxxx需要(不重要)，经xxxx研究(不重要)，并报xxx人社局批准(这里是重点!!!)，决定面向社会公开招聘xxx。 一般像这样上报xx人社局和教育局或卫计委等上级组织的招聘，有很大概率是有编制的。 3. “经区政府同意，xxxx委托xxx人力资源管理服务有限公司现向社会公开招聘.....” 一般像这样委托XXX人力资源公司招聘的，基本上就是劳务派遣制，也就是没有编制。
03
公告结尾
1.通常看到正文后面，可以发现“录用及待遇”的相关标题。 在这一部分里面，有的公告会直接写明“纳入事业编制”或“此岗位不纳入事业编制”；“医院与聘用人员签订劳动合同”；“按照医院相关规定，单位与编外人员签订劳动合同”；所以出了公告后一定要仔细的阅读公告哦~别错过重要的信息。 2.咨询招考单位。 如果还是看不出来的话，在公告结束的地方会留有报名咨询和政策咨询电话，可以打相关的电话过去咨询你的疑问
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