前座褔利进群领仿真模拟卷：690713516扫码关注“sxylzpks”，回应“感受课”，享免费网课回应“试题”，免费下载做题APP医疗咨询：19903412083（同手机微信）大同阳高招特岗大夫为进一步加强农村基层全科医生(含中医学类型全科医生,相同)队伍管理,提升农村基层公共卫生组织服务项目工作能力,依据市卫健委《关于做好2019本年度全科医生增设岗位方案工作方案》(同卫人函358号)精气神,融合我区实际上,制订我区全科医生增设岗位招聘工作实施意见。岗位设置及岗位职责(一)岗位设置。全科医生增设岗位是专业设定在县集团,将所聘全科医生驻派村卫生室工作中的非常设岗位,不会受到市级集团岗位总产量、最多级别和构造占比的限定。(二)岗位工作职责。特岗全科医生理应执行下列岗位职责:1、担负疾病防治、常见疾病常见病的医疗、患者康复治疗与慢性病管理、健康教育知识与管理方法等持续性、综合型、一体化服务项目。2、担负大专病症的鉴别、转诊及其危重症状况的紧急解决每日任务。3、做为全科医生精英团队的带头人,协助和具体指导精英团队别的医护人员提升工作能力、深入开展家庭医生签约服务项目工作中。4、实行社会医疗保险管理方法服务项目规定,依照诊疗服务质量管理与操纵指标值的规定,为参保人员出示有效查验、有效医治、安全用药服务项目。招骋标准(一)招聘计划。依据我区各村卫生室专业人才状况,报省审批后下发招聘计划5名(计划书见附注),此次招骋工作人员由阳高县集团依据定编状况工作必须配制到阳高县集团龙泉镇卫生院孙仁堡分院、小白登镇卫生院潘寺分院、罗文皂镇卫生院太平堡分院、古城镇卫生院下神峪分院、小狮子屯乡卫生院后营分院。(二)招骋标准。特岗全科医生应具有下类基础标准:1、优良的政治素质、思想道德和职业道德规范;2、有明显的责任心和责任感,同意长期性投身农村基层为农村基层卫生与健康工作发展趋势做出贡献;3、身心健康,可以担任特岗全科医生岗位工作中;4、具备职业医师资质,2019年报名参加执业医师成绩合格者,也可报名参加报考;特岗全科医生招骋标准仍依照《河南全科医生增设岗位方案试点工作实施意见》(晋卫人发〔2018〕10号)实行。5、年纪规定:男45岁(1974年12月31今后出世)、女40岁下列(1979年12月31今后出世)。另外还应考虑下类标准之一:1、从业范畴申请注册为临床医学或中医学类型全科医学技术专业。2、历经省部级环境卫生情趣用品行政机关(含中医药学管理方法单位,相同)认同的全科医生规范性塑造、换岗培圳或是岗位培训并绩效考评达标。3、具备二级以上医院工作经验,从业临床医学医疗工作中2年及左右。由市级集团驻派到村卫生室工作中的在职人员全科医生,不纳入中央预算兼容的特岗全科医生层面。各个公共卫生组织应兼容符合条件的工作人员报名参加全科医生增设岗位试点工作,在编人员聘请到全科医生增设岗位后,须与原企业消除聘用合同及人事关系。报考常见问题(1)报考时间、地址及方法报考时间:2019年11月1日至2019年11月5日报考地址:阳高县环境卫生身心健康和文体局公司办公室报名流程:此次公布招骋采用当场报考的方法,须自己亲身在场,不可由别人代报。(2)报考时要出示的原材料:①登陆阳高县人大常委会门户网免费下载《阳高县全科医生增设岗位招骋报考资质审查表》(附注2)一式两份,本人错填內容务必复印。②自己合理二代身份证、毕业证书、学位证书、医师资格证、医生从业证、全科医生规范性塑造、换岗培圳或岗位培训达标证明材料、二级以上医院工作中二年左右证明材料、户口本(左右证书需正本及影印件(A4纸打印))和国家教育部学籍免费在线认证汇报(中专文凭不一定出示)、2019年执业医师考试达标证明材料。③已学生就业的须出示所在单位及主管机构的同意报考证明。④自己最近(大半年内)一寸红底免冠证件照片6张。大量內容，点一下“阅读”查询考题笔试题目笔试题目由阳高县环境卫生身心健康和文体局会与相关部门机构授权委托有资质证书的第三方实行。笔试题目時间、地址附表打印准考证确认的時间、地址。报考时,另外带上打印准考证与身份证件,缺乏证书的报考人员不可报考。笔试题目內容为医药学基础基础理论、基本知识和知识技能。笔试题目考试科目依照人事考试规范性的规定,选用闭卷方式开展,考试场、准考证号任意编辑。笔试成绩推行百分制记分方法,采用四舍五入记数保留两位小数。笔试题目完毕后,依据招聘岗位以笔试成绩达标及左右工作人员由高分数到低分按拟招骋总数1:3占比先后确认进入面试资质候选人(如最终一名成绩出現并排时,并排工作人员另外进入面试)。若面试工作人员未达1:3的,按实际上总数确认报名参加面试候选人,笔试成绩及进入面试成员名单,经核准后在阳高县人大常委会门户网发布,招聘公司承担通告进入面试工作人员。4、面试。面试工作中由阳高县环境卫生身心健康和文体局会与相关部门制订实施办法并机构实行,授权委托有资质证书的第三方开展。面试時间、地址附表面试打印准考证。面试选用结构化面试方式,关键调查应试者的综合性逻辑思维能力、操作过程工作能力、社交能力、组织能力、沟通能力、自身控制情绪、应聘求职心理、言行举止仪表盘等。考题由阳高县环境卫生身心健康和文体局授权委托技术专业问题组织或面试官团体机构开展,推行百分制记分,由各面试官单独评分,随后除掉一个满分、一个最少分,将其他面试官的成绩求和后除于合理评审团总数,即是该应考工作人员面试评分(面试成绩保存2位小数)。面试成绩由评委现场向学生公布,面试刚开始后,如遇学生缺考,使该岗位不可以产生市场竞争的情况,该岗位学生仍一切正常报名参加面试,其面试成绩需做到60分左右可进到常规体检阶段,不然给予更新换代。面试成绩于面试完毕当日向社会公布。面试工作中全线视频录制。应考工作人员综合性成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,笔试成绩、面试成绩和综合性成绩分別保留两位小数(各成绩均采用四舍五入记数保存法)。面试完毕后,综合性成绩需做到60分左右可进到常规体检阶段,不达60分给予更新换代,依照拟招聘岗位总数以综合性成绩从高分数到低分的次序1:1确认常规体检候选人。如几名及左右学生综合性成绩最终一名并排时,按笔试成绩由高分数到低分的次序确认常规体检候选人,如笔试成绩仍同样,可采用面试加试阶段确认综合排名。 点一下底端阅读查询详细公示 考试报名时间近在咫尺趁机2019年市场竞争工作压力小的那时候成功吧！把握机遇，19一战取得成功！阳高阳高笔试题目课程内容即将来袭！成功热线电话：19903412083（手机微信同号）招1300+人！山西省好几个城市医疗卫生招聘！快看有你要去的医院门诊吗？同工不同酬，编外合同书护理人员究竟有多“便宜”？撤销大夫和老师的事业单位编制，立即不良影响是啥？识别二维码关心sxylzpks手机微信：sxylzpks新浪微博@山西中公公共卫生考题资询：19903412083戳“阅读”查询详细公示职高起报！2019大同阳高特岗全科医生招聘公告
