12月21日，齐都药业集团公司2019科协企业年会暨创新工作报告举办。集团公司领导班子、老总张家晴列席会议并且为创新成效一等奖获奖者颁奖。大会由集团公司执行总裁、齐都药业经理张建礼主持人。集团公司执行总裁、人力资源总监臧隽忻宣读《有关嘉奖2019本年度创新工作中先进工作者和企业的决策》，集团公司科协主席、齐都药业总经理董旭作《创新驱动器在线升级 转型发展贡献将来》工作总结报告，科协副书记、齐都药业总经理齐麟宣读《有关发布2019本年度出色创新成效的通告》，科协副书记、研究所实行校长王朋宣读《有关发布2020本年度创新项目立项方案的通告》。集团公司和企业领导干部、部室生产车间责任人、得奖代表、高新科技工作人员代表共150余名报名参加大会。张建礼会议主持臧隽忻宣读2019本年度创新工作中先进工作者和企业的决策董旭作《创新驱动器在线升级 转型发展贡献将来》工作总结报告齐麟宣读2019本年度出色创新成效王朋宣读2020本年度创新项目立项方案董旭在工作总结报告中强调，2019本年度创新工作中一直坚持“全体人员参加、面向基层、不断创新、务求提升”指导方针，坚决贯彻“张家晴老总‘新、实、恒、重’和‘七个一工程项目’规定”工作中主线任务，创新成效日渐丰盈、全体人员素养不断提高、管理模式健全，只是也存有新项目认可度不足高、创新流程管理不足标准、新项目达成率不足高等学校存在的不足。她在汇报中对2020年创新工作中开展布署，并对2020年和将来一个阶段科协工作明确提出三点规定：1为高新科技工作人员构建充分发挥和施展才能的演出舞台，激起激励她们创新逻辑思维和创新激情；2重点围绕并全方位适用企业转型发展管理中心工作中，正确引导众多创新工作人员为公司加速保持“2个总体目标”而拼搏；3逐步完善公司科协工作管理体系和工作方案，使科协工作进一步规范性、常态。张建礼强调，一分布署，九分贯彻落实。新一年的创新项目立项方案早已以红头文件方式下发，科协各联合会一月搞好新项目贯彻落实督查，科协一个季度生产调度一次，全力以赴推动重中之重施工进度。他规定：1要观念创新。革除破旧观念和思维定势，贯彻新发展理念、新理念、新思想；2要职位创新。做好本职工作职位弘扬匠人精神，在目前基本上提升改善创新在线升级；3要农村基层创新。深刻领会李克强总理“全民创业、大家创新”核心理念，深层次挖掘科学研究一线、制造一线、市场销售一线职工的智慧型和参加创新的激情。他注重 创新是公司发展的不断驱动力，集团公司左右全体人员机关人员要统一思想，进一步提高创新观念，积极营造“崇尚科学 激励创新”深厚气氛，真实产生“借助创新推动企业转型发展，借助创新提升公司发展品质”的强劲协力，加速保持“中国同业竞争一流管理能力”和“百亿元齐都”宏伟蓝图，为促进齐都药业转型升级共同奋斗！2019年创新交流会颁奖张家晴为创新成效一等奖获奖者颁奖张建礼为二等奖代表和国际性出色QC工作组颁奖武守明为三等奖和中国出色QC工作组代表颁奖臧隽忻为优秀企业颁奖董旭为先进工作者颁奖长按二维码 关心人们齐都药业举办2019科协企业年会暨创新工作报告
