一、引进范围
1、具有较强临床实践能力的全日制大专及以上学历毕业生。
2、具有较强临床实践能力的在岗临时工及合同工。
二、引进计划
共引进20名医学类优秀人才。临床医学6名;护理学6名;影像学2名;药学2名，妇幼保健2名;医学检验1名，计算机1名。
三、引进条件
1、热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，思想品质好;
2、遵纪守法，品行端正，作风正派，事业心和责任感强;
3、年龄 30 周岁以下(有五年以上工作经历的年龄放宽至 40周岁);
4、2018 年 8 月 31 日前取得相应专业的毕业证书、学位证书及执业资格证;
5、身体健康，符合事业单位录用的体检标准;
6、符合用人
四、待遇
单位岗位要求，服从工作安排。
1、工资标准：被聘用的人员按照当年通过事业编考试的基本工资标准，薪资增长参照正式职工增长标准，奖金等同于其他正式职工。
2、职称晋升标准：可参加临沂市专业技术职称考试，取得相应的职称后按照职称标准套改工资。
3、社保待遇：被聘用人员试用期结束后缴纳企业养老金(养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险)，医疗保险参照城镇居民医疗保险。
4、其他福利待遇：同其他正式职工一样享受国家规定的福利待遇。
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