打造服务型机关
为了贯彻落实市第十三次党代会精神，按照市纪委驻市卫计委纪检组《关于印发加强监督检查、服务追赶超越实施方案的通知》要求，4月10日晨交班会上，李兴洲院长就职能科室开展“夯实责任、提升效能、转变作风、打造服务型机关活动”进行了部署。
李院长首先就医院行政机关目前存在的“五低一多”现象进行了深入的剖析，并结合问题，给此次活动提出：
四方面要求：
一是要夯实职能部门责任，理清责任权利边界。
二是要深入临床调查研究，切实提高服务意识。
三是要加强学习提高能力，扎实推进效能革命。
四是要建立考核督查机制，刚性手段扭转作风。
五项工作：
一，整理科室管理的事务清单和管理的签字审批事项的流程和依据；
二，整理各科室岗位权限、责任、工作内容及要求；
三，整理科室内部岗位设置、职责及每个人的工作常规或守则；
四，整理2017年工作计划的具体完成情况；
五，量化各部门的职责和工作内容，制定客观性、公正性、可操作性的指标。要求院办督导，各职能部门在一周内完成，为下一步减政放权、提升效能打好基础。
为了落实好此项工作，4月16日，在行政二楼会议室，召开了“夯实责任、提升效能、转变作风、打造服务型机关推进会”，对第一阶段布置任务落实情况进行了通报。院领导班子及职能、直管中层50余人参加了会议。
李院长强调：职能科室是院领导的参谋，是医院的办事机构，工作重点一定要围绕以临床为中心，要彻底转变作风、夯实责任、凝心聚力、步调一致把医院建设好，管理好。
