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喜讯|亚盛医药获批设立江苏省博士后创新实践基地

被称为影响未来中国医药业走向的最重大政策《关于深化审评审批制度改革鼓励药品医疗器械创新的意见》近期发布,全行业为之震动,对于创新和新药的鼓励达到前所未有的高度。作为中国领先的原创新药研发企业之一,亚盛医药也深感振奋。公司日前也传来喜讯,获批设立江苏省博士后创新实践基地,在研发能力与水平上将会得到进一步提升。


亚盛医药日前收到收到江苏省人力资源社会保障厅《关于批准江苏省第二中医院等 80 个单位设立江苏省博士后创新实践基地的通知》(苏人社发〔2017〕302号),公司获批设立博士后创新实践基地。亚盛医药是本批次江苏省唯一获批“博士后创新实践基地”的原创新药研发企业,也是中国医药城首家获此殊荣的企业。


博士后创新实践基地的设立旨在加快建立以企事业单位为主体的技术创新体系。新设立的“博士后创新实践基地”,是高等学校、科研院所与企事业单位联合培养和使用高层次科技、管理人才,促进产学研相结合的省级博士后工作平台。


亚盛医药董事长兼CEO杨大俊博士表示:“此次公司被认定为博士后创新实践基地后,将进一步推动亚盛医药与高校、科研院所的合作,为公司引进高层次技术人才、提升科研能力创造条件,有助于公司研发水平的整体提高。”


作为中国领先的原创新药研发企业之一,亚盛医药始终以科技创新为企业发展的关键动力。公司现有研究人员150多人,其中中组部“千人计划”国家特聘专家入选者3人,具有多年海外原创药物研发经验高层次人才近20人,硕士及博士人数占公司总人数一半以上,公司团队先后入选江苏省科技创新团队及国侨办重点华人华侨创业团队,并于2017年获得首届江苏省创新争先团队奖,为江苏省生物医药领域唯一获此殊荣的创新团队。公司先后获得了“重大新药创制”国家科技重大专项、科技部863专项、科技部国际合作专项、江苏省重点实验室专项等省级以上科技项目10多项,累计获扶持资金过亿元。


 

关于江苏省博士后创新实践基地

江苏省博士后创新实践基地是省级博士后工作平台,由高校、科研机构与企业、科研生产型事业单位共同建立,依托高校、科研机构各流动站联合招收和培养博士后的组织。基地为企事业单位和高等院校、科研院所之间建立起顺畅的人才、智力流动渠道,推动产、学、研结合,促进企事业单位科研、生产、经营管理等方面的快速发展,为企事业单位吸引和用好博士等高层次人才搭建平台,是高层次人才引进培养和科技自主创新的重要载体。



关于亚盛医药

亚盛医药是一家立足中国、面向全球的原创新药研发企业,在肿瘤、乙肝及与衰老相关的疾病治疗领域已成功布局,尤其在细胞凋亡和自噬双通道调控抗肿瘤药物领域的研发领先全球,所有在研项目均为新化合物结构的原创1类新药,填补国内空白,并旨在进军国际高端医药市场。公司在基于靶向蛋白结构的药物设计与优化领域形成了多项核心技术,拥有100多项国际发明专利,已成功开发近10项原创新药,其中6项已分别进入到中国、美国及澳大利亚的I-II期临床开发阶段。


公司研发产品管线主要专注细胞凋亡路径关键蛋白的抑制剂,通过抑制BCL-2/Bcl-XL、IAP和MDM2-p53等,重启肿瘤细胞的凋亡程序;第二代和第三代的针对癌症治疗中出现的激酶突变体的抑制剂;与肿瘤治疗的有密切相关性的表观遗传学靶点的抑制剂等。


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