1月31日，丽水市人民医院党委委员、副院长楼天正、方国美，党办主任刘斌，健康教育科科长施旭红等一行前往莲都区人民医院开展走访交流活动。就如何更紧密协作、学科帮扶、人才培养、专业技术水平提升等方面进行了广泛、真诚的交流，并对新一年的合作深入探讨。
为推进优质医疗资源下沉，提升基层医疗机构的诊疗服务能力，做好分级诊疗，积极发挥在医联体中的核心和带头作用。近年来市人民医院对莲都区人民医院开展了一系列帮扶和托管工作，受到各界的关注和好评。
丽水市人民医院副院长楼天正说，此次走访，一方面是给全院职工拜个早年，一方面是了解莲都区人民医院在新一年的需求，明确共同目标，实打实进行帮扶工作，真正从“医联体”做到“医共体”，进一步打造“医融体”。同时明确表明今后还要加强帮扶力度。
莲都区人民医院院长叶旭亮介绍了新班子成员，对医院现存的人才紧缺、硬件设备不足、住房环境等方面的困难做了介绍，指出现阶段迫切需要解决医院业务方面的结构调整和医疗水平的提升，加强医院服务能力、提高患者满意度。
丽水市人民医院院长助理、莲都区人民医院执行院长王济纬指出，医院问题的解决需要从两方面入手。一是从医院内部出发，需要自我调整管理、医疗建设。另一方面需要两家医院之间加强融合，增加紧密度，可以以专家团队的形式对莲都区人民医院进行帮扶。
莲都区人民医院副院长钟凤新指出帮扶形式多样化，一是医师专家门诊时间固定、有助于患者就诊及宣传。二是急诊危重症需要加强帮扶力度。三是加强互动，一方面下派帮扶人员、一方面上派进修人员。
丽水市人民医院副院长方国美指出，莲都区人民医院存在的问题需要各方面共同努力解决，必须要有信心，不要有畏难情绪，加强中层干部的管理，新班子新起点。在新的一年里，丽水市人民医院要做到增帮，同时希望区人民医院职工在专家的指导下提高自身业务水平，以师带徒的形式加强能力的提高。
楼天正副院长对莲都区人民医院新大楼项目建设的三年困难期提出建设性意见，首先要树立职工的信念，重点抓医院管理的结构调整及三年期必须强基础、练内功，丽水市人民医院给予业务提升方面的经济帮助，加强医务人员的业务培训，提升中层干部的管理能力，展示新班子、新朝气、新精神。
近年来，在丽水市人民医院的指导帮扶下，莲都区人民医院不管是声誉还是技术都得到了很大的发展，叶旭亮院长对此深表感谢。希望在新的一年里，两家医院能在各方面继续不断的深入协作，以医联体为载体，下派专家坐诊，上派骨干学习，为莲都区人民医院的发展提供坚实的专业技术基础，更好地为百姓提供优质医疗卫生服务。
