3月12日晚，我院召开2018年全院职工大会暨作风建设年动员大会，总结2017工作，部署2018工作思路，号召全院职工以人民健康为中心，群策群力，攻坚克难，奋力谱写医院赶超发展的新篇章。
除上班人员外，全院600多位职工参加了会议。
会上，陈增瑞院长作医院工作报告，回顾了2017年各项工作及取得的成绩，分析了医院发展中存在的困难，提出了2018年的工作思路。
副书记、副院长杨善浦传达了全市作风建设年工作精神，并动员部署我院作风建设年工作。并对2017年度先进集体、先进个人进行了通报表彰与颁奖。
书写成就
2017年，我院紧密围绕国家卫计委“医疗质量提升行动”和“三好一满意”活动精神，深化医改重点工作任务，不断提高医疗质量，改善服务环境和患者就医体验。全年门急诊量106.6万人次，出院量26095人次、住院手术量7450台次，分别较去年同期增长6.1%、10.4%、18.5%，三四类手术增长28%。医院改扩建工程列入市千亿项目，DSA获批永久心脏起博器植入技术，领先于全省同级医院；超声介入治疗病例，位居台州前列。科研工作取得历史突破，全年共立项21项，其2项课题获得厅市级立项。为困难病人卖瓜、多科联合抢救肺栓塞病人先后被中央电视台报道。优化流程改造，5S精细化管理有成效，病人投诉率同期下降37.7%。全市部门行风测评，我院位列26个部门中的第2名。
展望未来
2018年，医院将全面贯彻党的“十九大”精神，深入落实“玉环市振兴医疗卫生事业五年行动计划”，全力对标创建三级乙等综合医院，加快推进改扩建工程，加大重点学科建设扶持和人才培养引进，深化与温医大附一院合作与市域健共体建设，不断提升医院内涵与服务品质，提高职工幸福感，办人民群众满意的医院。
同时，我院将围绕市十五届二次党代会、全市振兴医疗卫生誓师大会等各项工作部署，以“抓落实、保稳定、促发展”为主题，以开展“大讨论”“大整治”“大比拼”为主要内容，严纠“四风”问题，严查“两局”问题，严惩特权现象，严治“五不”现象，严厉整治医德行风问题，严肃追责问责，精准打好作风建设组合拳，提升医院服务形象。
会议号召，全院职工要牢固树立“以人民健康为中心”的发展理念、“床均论英雄”的医院管理理念、协调推进综合医改的工作理念、争当医疗技术、学科科研“双料高手”的执业理念，充分利用温医大附一院的全方位的帮扶机会，紧紧围绕医院中心工作，群策群力，多措并举，加快人才队伍建设，完善学科布局，提高科研水平；以精益求精的精神提升技术水平和服务质量，以优良作风提升群众就医感受和玉环健康幸福指数，以新作为、新形象谱写医院赶超发展的新篇章。
作者 | 黄月红/文 徐怡君/摄
玉环市人民医院
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