11月13日-14日，三门峡市卫计委党组成员，市中医医院专家组成员一行9人对卢氏县中医院落实“双核心指标”工作进行全面检查考评。此次检查考评由市卫计委党委委员、调研员杨波、市卫计委中医科长李宏泽、县卫计委副主任马清波、医政科长张丽霞陪同检查考评。
检查考评组首先听取院长胡代群代表县中医院所做的“全面落实双核心指标工作情况汇报”，汇报会后分为临床、护理、药剂、院感、行管、医技、安全及医院文化建设等方面的专家考评组，采取查阅资料、现场查看、走访科室、人员访谈、业务考试、调阅文书、检查处方、财务查账等方式，严格按照中医医院《中医特色核心指标20条》和中医医院《基础管理核心指标20条》考核细则，全面细致地考核评价了我院的基础设置、人员配备、服务能力、中医药科研、安全保障、文化建设等多方面内容。
在14日下午召开的“双核心指标”考核评价反馈会，专家组组长市中医院业务副院长范红军充分肯定了我院在落实“双核心指标”工作中所取得的显著成绩，认为卢氏县中医院领导重视，氛围浓厚，重点突出，特色明显，成效显著，多项工作比较扎实，走在了全市县级中医院的前列；同时，也对存在的问题和下一步整改提出了指导性建设的意见和建议。
市卫计委杨波调研员、中医科李宏泽科长对我院落实“双核心指标”工作所取得的成绩给予肯定，并就我院当前和今后一个时期的工作提出了明确要求。杨波主任提出，卢氏县中医院工作势头不错，过去的工作和现在的成绩来之不易，希望大家倍加珍惜，结合新医院建设他强调：一要担当历史责任，全体党员领导干部要紧抓政策机遇，在思想上、认识上、行动上步调一致，以高度的使命感和责任感，不负重托，肩负起历史使命。二要顶层规划。要高起点、高标准，依靠专业部门支持，从整体布局、功能定位到内部装修、基础设施等方面要统筹规划，做到先知先觉，未雨绸缪，切实把新院建设好发展好。三要加快人才引进与培养。要通过多途径、多方式及早筹谋引进高端型、应用型、专业性人才。建立合理人才梯队，为新院建设投入使用储备人才。四要加快重点专科建设。在巩固提高脑病科、骨伤科、心病科基础上，结合疾病谱资源，培育做强新的专科，更好的满足人民对卫生健康的要求。五要创新医院经营理念。学习借鉴8S企业管理模式，不断探索新思路，适应新形式，提升医院管理服务水平。
县卫计委副主任马清波出席反馈会，并就落实会议提出具体要求。
胡代群院长表示，诚恳接受各位专家指出的问题和不足，医院将认真梳理、归类，逐项逐条整改落实到位。同时要内化于心，外化于行，深刻领会领导讲话精神，他坚信通过“双核心指标”工作的不断深化，有市、县卫计委领导和各位专家的关怀、大力支持，医院各项工作一定会迈上新台阶，既定发展目标一定会早日实现。
据悉卢氏县中医院在市卫计委中医医院“双核心指标”考核前，本院各专业组人员按照《中医医院“中医特色”核心指标20条考核细则》、《中医医院“基础管理”核心指标20条考核细则》要求，认真开展自查自纠工作。卢氏县中医院共有执业医师72人，其中中医类别执业医师44人，中医类别执业医师占执业医师总人数61.1 %,药学专业技术人员共18人，其中中药专业技术人员11人，占61.2%；临床科主任8个，中医专业临床科主任6个，占75%；护士长10人，其中中医护理专业学历3人，占总护士长人数30%；中医病症诊断准确率95.9 %；开展中医医疗技术项目60项。全院范围内采用非药物中医技术使用率57%；住院病人中药汤剂使用率达到63%；急诊常用中成药配备数量15种，急诊病人中药使用率达到66%；门诊处方中，中药处方比例达到62%，中药饮片处方占门诊处方比例达到31.5%以上；相关医务人员对药品、耗材、设备招标采购等制度的知晓率达到100%；门诊病历合格率96%，甲级病历率99%；处方合格率96.2 %，毒麻处方合格率100%；入院三日确诊率99.1 %，住院治愈好转率96 %，入出院诊断符合率99.7%；平均住院天数为8.2，床位使用率128%；全院七个病区均为优质护理示范病房，开展率100%；省级特色专科2个，市级重点专科1个；医院感染暴发事件为0。通过自查和考核，卢氏县中医院医疗水平得到大幅提升，服务能力得到进一步增强。
