微信后台回应有意外惊喜>>>回应 vip会员，掌握浙江省诊疗事业编VIP方案回应 预定，获得第三季度公告预定连接回应 考编，查询最近受欢迎定编公告回应 校招，查询校园招聘信息归纳感恩有你依据《浙江机关事业单位公布招骋工作人员暂行规定》、《义乌市机关事业单位公布招骋工作人员实施细则(实施)》要求，融合《义乌市市中心医院2019-2020本年度人才招聘实施方案》，义乌市市中心医院拟面向全国公布招骋机关事业单位宣布在编医护职位工作人员。现将相关事宜公告以下：一、企业详细介绍义乌市市中心医院(原市人民医院)建立于1941年2月，是义乌市经营规模较大的集诊疗、抢救、课堂教学、科学研究和疾病防治为一体化的3级乙等综合医院。现系浙大医科院附属第一医院全方位代管医院门诊，國家卫健委和国家教育部指定的全国性高等学校医学本科课堂教学医院门诊，国家一级孕婴医院门诊、国际性紧急救援管理中心网络医院、台胞异地就医、国家一级医师规范化培训产业基地。依次喜获省文明行为医院门诊、翠绿色医院门诊、平安医院等头衔。在“全国性市级医院门诊.竞争能力100强”中，义乌市市中心医院是金华市首例进到该排名榜全国性前10的县市级医院门诊，在其中有8个大专进到全国性市级医院门诊大专前20强。二、招聘岗位、标准及工资待遇(一)要求方案此次方案招骋医护职位50人，实际规定见下面的图。(二)招骋另一半依据职位要求，朝向全日制教育普通高等院校2020年大学本科及本科以上学历应届生招骋，当期海外留学工作人员视同等对待。(三)资质标准1.遵规守纪、专业对口、勤学好问、身心健康，有无私奉献，想要执行事业单位人员的责任。2.考虑招聘岗位规定的文凭、技术专业标准。3.学历和学位获得時间规定：本科文凭规定在2020年7月31日获得文凭、学士学位;研究生和博士研究生硕士学历规定在2020年12月31此前获得相对文凭、学士学位。4.求职者户籍不分。5.别的标准和规定详细《招聘岗位计划书》。(四)职位工资待遇招聘岗位特性为机关事业单位宣布在编人员，推行聘任制管理方法。受聘工作人员享有國家要求的机关事业单位工作员有关薪水薪资福利。三、招骋程序流程与方法(一)报考和资质审查1.报考时间：2019年10月14日10时-2019年10月25日17时(节暑假休息日以外)。2.报名流程：义乌市市中心医院5号楼3楼人事科当场报考，热线电话：0579-85209606;在线报名微信公众平台内报考后将申请资料PDF发到ywzxyy666@163.com，考题前带上正本开展现场确认。微信公众号报名流程：①关注公众号“义乌市市中心医院人力资源管理”微信公众号。②依据微信公众号招骋网页页面二维码识别进到网上报名系统。③依据网上报名系统真正申报报名登记表。④点一下储存后系统发送报考內容。3.报考时最好带上原材料：申请表(附注一)、自己身份证件正本及影印件、个人简介、成绩表、最近免冠1寸彩色照片一張、大学就业推荐表(若有)、得奖获奖证书等别的原材料。4.资质评审：依据招聘岗位需要标准，人事科顺利进行资质评审。求职者解决自身所出示材料的真实有效承担，凡弄虚作假者，撤销面试资质。依据评审結果发布入选下一场名册，并通告到入选工作人员自己。(二)技能考试资质审查根据的总数超出招聘岗位计划数1.5倍时，一切正常报考。资质审查根据的总数不够招聘岗位计划数1.5倍时，按资质审查根据的总数的2/3(四舍五入)核准招聘岗位计划数。仅有1人报名或是没有人报名的职位，撤销招聘计划(研究生及左右学历和学位工作人员报名的职位以外)。1.签到①学生签到時间：2019年10月26日早上7:30。②签到地址：义乌市市中心医院科技教育楼2楼。2.技能考试①考试报名时间：50分鐘②考题地址：义乌市市中心医院科技教育科2楼③考试试题：医护内科学和外科学，题目为主观题，满分成100分。④考试科目：手机上登陆在网上系统软件开展技能考试⑤考题组织纪律性：(1)进入考场后，将身份证件放到考桌桌面上的左上方。(2)不可将书藉、手记、草纸等与考题不相干原材料带到坐位。(3)考题刚开始20分鐘后，不可进场;考题期内，不可提早离场。(4)考题选用在网上手机上做答，请保证手机上用电量充裕，通信作用平稳。(5)考试场内请勿喧哗，禁止交头接耳，不可规定监考员工作人员表述考题，如遇独特状况，应伸手了解。(6)监考官公布考题完毕時间到，学生应先终止解题。待监考员工作人员公布离场时，学生应先撤出考试场。(7)听从监考官的管理方法，严禁一切方式的考试场违法乱纪或舞弊个人行为。(8)如发觉违法行为，撤销面试资质并通告大学。3.需带上物件自己身份证件正本、可上外网智能机(保证用电量)。(三)专业技能实际操作考题专业技能实际操作考题关键考评报考人员操作过程工作能力，考核内容按报考学校操作过程內容明确二项考核内容，考满分100分。1.考试报名时间：2019年10月26日(依据基础理论检测完毕時间)。2.地址：义乌市市中心医院科技教育楼技术培训管理中心。3.报名参加工作人员：全体人员报名参加技能考试工作人员。4.摇签造成序号开展技能考试。5.考核内容：医护专业技能实际操作。(四)招聘面试按技能考试50%、专业技能实际操作考试成绩50%，从高到低排列，按招聘计划岗位数1:2占比明确入选招聘面试成员名单。不够要求占比的按具体总数明确。招聘面试以前先开展心理测试。1.心理测试①時间：2019年10月26日。②地址：义乌市市中心医院科技教育楼多媒体系统管理中心。③报名参加工作人员：入选招聘面试工作人员。心理测试不过关工作人员给予击败。2.招聘面试招聘面试总成绩100分，及格分60分，招聘面试不合格者，不可以进到下一个阶段。①招聘面试時间：2019年10月26日(依据心理测试完毕時间)。②招聘面试地址：义乌市市中心医院科技教育科(实际课室现场通告)。③招聘面试工作人员：依据技能考试、专业技能实际操作考题综合性考试成绩现场公布入选招聘面试成员名单。(五)明确入选常规体检及调查名册总分=(基础理论考试成绩*50%+实际操作考题*50%)*50%+招聘面试考试成绩*50%;按总分从高分数到分低按招聘计划1：1的占比明确报名参加常规体检工作人员，在总分同样状况下，以招聘面试考试成绩高的排位赛在前。(六)常规体检、调查(七)公示公告、聘请详细公告请点一下左下方阅读查询2020半年度公殊荣VIPvip会员火爆征募19.9元，享有九种权利时效性1年优惠书籍和网络课程完全免费各地域复习材料专享qq群，专享教师管理方法也有做题、活动课完全免费享有赶紧统一行动吧！扫二维码查询vip特权完事业编！不分户籍！金华义乌市中心医院秋天招骋医护岗50人公告
