事业编制 | 不限户籍 | 2018运城临猗县事业单位招聘145人公告

本次共招聘事业编制145人，其中：全额事业125人，差额事业20人。招聘单位、岗位、人数及具体要求，详见《临猗县2018年公开招聘政府系统事业单位工作人员岗位一览表》

点击“阅读原文”查看岗位表

1、基本条件:

①具有中华人民共和国国籍;

②遵守宪法和法律;

③具有良好的职业道德，品行端正;

④符合报考岗位要求的资格、身体和其他条件;

⑤年龄符合岗位要求，报考人员年龄一律按周岁计算，以2018年10月8日为时间节点进行计算，30周岁及以下为1987年10月8日以后出生，35周岁及以下为1982年10月8日以后出生。

2、具有下列情形之一的，不得报考：

①曾因犯罪受过各类刑事处罚人员;有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员;国家法律法规规定不得聘用的其他人员。

②试用期(见习期)内的公务员(参公)和招聘到事业单位工作不满1年的人员; 公务员(参公、事业)辞退未满5年人员;现役军人;曾出现重大医疗事故或被吊销行医执照的人员不得报考医疗卫生岗位;在读的非应届毕业生不得报考(其中，现在校就读的非2018年应届毕业的全日制专升本学生、研究生不得以原取得的学历、学位证书报考);在职工作人员不得以符合条件的后取学历报考。

③县外在职人员近五年年度考核未达到称职(合格)等次的不得报考;

④参加公开招聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位;

⑤报考应聘者在报名后、聘用之前已成为试用期内的公务员(参公人员)或试用期内的事业单位工作人员，不予聘用。

⑥其它不得聘用为事业单位工作人员情形。

1、方法、时间、地点、交费

⑴报名方法：本人自愿，网上报名。

⑵报名时间：2018年10月8日8时—10月12日18时

⑶报名网址： www.lypta.com.cn(临猗人事考试网)

⑷网上缴费。考试费50元/人。

农村特困大学生和城市低保人员可享受减免考务费用的政策。享受减免考务费用的报考者，需要提供以下材料：家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件及复印件);农村绝对贫困家庭所在地的县(区、市)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(原件及复印件)。

⑸下载打印准考证。已按规定缴费的考生，可于2018年10月17日——2018年10月19日登陆网站自行下载打印准考证，同时打印报名表。考生请妥善保管好准考证、报名表。参加资格复审时须携带报名表，参加考试的各个环节须携带准考证、二代居民身份证。(其它证件一律无效)

⑹报考电视台岗位的，请考生于2018年10月14日早上8点持本人二代身份证在指定地点领取面试准考证并参加面试。笔试准考证仍按照上述第5点要求自行打印。

根据有关规定，各岗位实际报名人数与拟招聘人数比例一般应达到3:1以上方可开考。报考人数与招聘岗位的招聘名额之比不达3:1时，将相应核减该岗位招聘名额，招聘名额减少到1名仍达不到3:1的，则取消该岗位。岗位取消后，报考者报名费将如数退还。

报考医疗卫生机构的专业技术人员可不受开考比例限制(信息管理与信息系统县人民医院专技岗4除外)，其余医疗卫生岗位只要有人报名即可开考，但成绩需达到规定的合格线。

服务基层项目岗位不达开考比例所核减的空缺岗位，调整到该单位非服务基层同类岗位招聘计划中。报考该岗位的考生，将自动合并到指定的非专门岗位中参加考试。

资格初审：报考人员报名时要仔细阅读诚信承诺书，提交的报考信息应当真实、准确(其中报名时所填写的全日制学历专业应当与报考者本人取得的高校毕业证书上所载明的专业一致)。提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报考资格或聘用资格;凡因信息填报有误导致未通过资格审查的，责任由报考者自负。

内容较多，点击“阅读原文”查看。

考试由公开招聘领导组办公室统一组织实施，采取笔试、面试相结合的方式进行，均采用百分制。综合成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%;笔试、面试成绩和综合成绩均保留两位小数(四舍五入法计算)。综合成绩相同时，按笔试成绩排列，若笔试成绩仍相同，则按加试面试成绩排列。笔试、综合成绩最低合格分数线均为60分，笔试成绩不达60分者取消进入面试资格，综合成绩不达60分者取消进入体检环节资格。

1.笔试

笔试采用闭卷考试办法，单人单桌，密封试卷，全程监控录像。笔试的命题和阅卷工作委托具有资质的机构承担。

①笔试时间、地点及相关事项见准考证。

②笔试内容及分值：

报考教师岗位考试内容为：事业单位公共基础知识(50%)、教育学和教育心理学(50%)，总分100分，考试时间为120分钟。

报考医护岗位考试内容为：事业单位公共基础知识(40%)、卫生公共基础知识(60%)，总分100分，考试时间为120分钟。

报考其它事业单位岗位考试内容为事业单位公共基础知识，总分100分，考试时间为120分钟。

事业单位公共基础知识主要包括：法律常识、人文科学、政治理论、职业道德、时事政治、公文写作与处理、事业单位知识与资料分析等。

卫生公共基础知识包括：卫生法规、医学伦理学、医学心理学、医学基础知识等。

笔试成绩公示无异议后，根据招聘岗位计划按1：3的比例从高分到低分依次确定入围资格复审人员，若最后一人成绩并列，则一同进入资格复审。

2.面试

面试由公开招聘领导组办公室组织实施。

①面试时间、地点见公告(通知)。

②面试内容及方式

面试主要测试应试人员的语言表达、逻辑思维、综合分析、应变能力、举止仪表及与岗位匹配的专业知识、业务能力等综合素质。

电视台面试主要测试应试人员的仪容仪表、普通话水平、语言表达能力、应变能力、逻辑思维能力、视镜效果及综合素质等。

报考教师岗位人员采取讲课、答辩的方法进行。备课60分钟。讲课20分钟，答辩5分钟，共25分钟。总分100分。

报考医护岗位人员采取答辩、实际操作和讲述相结合的方式进行，实际操作和讲述20分钟，答辩5分钟，共25分钟。总分100分。

报考电视台岗位人员面试内容包括普通话测试(3分钟)、才艺表演(5分钟)、答辩(2分钟)、试镜(3分钟)，共13分钟。总分100分。

报考其它事业单位岗位人员(电视台除外)采取答辩的方式进行，时间不超过10分钟，总分100分。

③面试评委由7-13人组成，由公开招聘领导组临时从外地市具有资质的人员中抽调。参加面试的考生实行封闭式管理，迟到的考生不得参加面试。考生出场顺序面试前临时抽签决定。面试成绩采取当场评分、亮分、记分、统分，去掉一个最高分，去掉一个最低分取平均值的办法计算，当场公布面试成绩。如果参加面试人数少于或等于招聘岗位名额而形不成竞争的，考生面试成绩须达到70分，方可进入体检。

参加面试人员的笔试、面试成绩按比例折算后的综合成绩，按拟招聘人数1：1比例从高分到低分依次排序，确定入围体检人员名单。进入体检人员名单经公开招聘领导组审定后，当天予以公示。

体检

教师岗位体检标准参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》执行，其他岗位体检标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号)标准执行。体检不合格的可由本人在得知体检结果后3天内提出书面复检申请，就不合格项目进行一次复检，以复检结论为准。体检应在指定的医疗机构进行，体检费用自理。

考察

体检合格人员确定为考察对象。考察由公开招聘领导组办公室会同用人单位及主管部门组织实施。通过实地走访、个别谈话等形式，重点了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩以及需要回避的情况等。

因体检、考察不合格所空缺的招聘名额，不再递补。合格人员确定为拟聘用人员。

对拟聘用人员在临猗人事考试网上进行公示，公示期为7个工作日。公示期间，拟聘用人员因各种原因被取消聘用资格的，不再递补。公示期满，如无影响聘用相关情况的，经公开招聘领导组研究确定拟聘人员，并按相关规定办理试用期聘用手续，试用期一年，期满合格后办理正式编制、工资、人事手续，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。聘用期间工资福利待遇按国家有关规定执行。

聘用文件下达后一个月内未报到者视为弃权，取消其聘用资格。

聘用人员自正式聘用之日起，须在招聘单位服务5年以上并签订5年服务期合同。服务期内，不得流动，不得报考其它单位，不得擅自脱岗。