“燕草如碧丝，秦桑低绿枝”
春意盎然的日子里，新泰市中医院组织了一场别开生面的培训：新泰市中医院文化建设之—— 新员工培训
春风十里不如你，让我们在新泰市中医院大平台尽情的绽放自己的光彩，遇见更好的自己！
3月28日、29日，为了能进一步提升新泰市中医院员工的服务品质与专业技能水准，用更高的品质回馈于各位患者朋友，共进行了为期两个下午与两个晚间的高水准的培训。
短短的两个下午和两个晚间，近百人分成8个团队。期间，参与、体验、互动、分享、讲授、联系着每一个团队和整个班级；创新、突破、感恩、执行，贯穿于每一个学员好人每个团队。
培训前，新泰市中医院党委副书记王超做开班讲话。
此次新员工培训班在北京慧盛智达教育训练机构高级培训、高绩效团队教练，场域领导力认证导师尹红玲团队精心设计和讲授下，开展的课程内容分别是1.增强危机意识，加强自我修炼。2.角色定位
3.感恩与分享4.沟通与执行5.员工如何做到职业化。
小编带你精彩回顾
2017年3月28日13：30-17：30
团队建设快速/高效
近百人，围成一圈，按序号组合分成8个团队，每个团队用25分钟时间完成团队建设，内容包括队长、队名、队徽、队训、队歌、口号。高效、团结、协作、智慧、统一从这一刻开始激发！PK也从这一刻开始！
8位队长精彩亮相
团队风采展示
一 队
一飞冲天队
二 队
爱之队
三 队
梦之队
四队
超神队
五 队
阳光之星
六 队
奔腾队
七 队
超越队
八 队
巅峰队
团队创建完成，PK也从这一刻开始！PK产生动力、PK促进提升、PK迫使成长、PK摆正位置。
2017年3月28日 18:30-21:00
“
突破、团结、聚焦、定位、责任者
突 破
定位
蚁 山
狼性哲学
新与心
聚焦法则
模拟生命之旅
随着曼妙的音乐与老师充满情感的声音，每一个人走进一段自己的岁月时光，从孩提时代到青葱岁月，从而立之年到生命消逝。是灵魂的触动、是心底的唤醒，感恩的心弥漫全场。
2017年3月29日13:30-17:30
3月29日，开课伊始，开始分享感恩。
感恩分享
自己的故事
沟通，执行与创新
沟通是人与人之间已达成一致为目的有效互动。执行力就是把目标转变成结果的能力，一切以结果为导向，而不仅仅是完成任务。赢在执行，赢在创新，考验的就是团队的沟通执行与创新
驿站传书
游戏开始，共计3轮。第一轮不计时间，第二轮计时3分钟，第三轮计时1分钟，一组数字跟数学符号由最后一位信息官向前面传，由最前排的人员写出自己所得到的讯息，整个过程每一个必须遵守规则。
最后结果：第1轮中由一队跟八队得分，第2轮，3轮无一队获得分数。
团队创新再展示
2017年3月29日18:30-21:00
员工五大执行/要点
火一般的热情
无条件执行
不断提升自己
全力以赴
敬业为
对自己负责的三大标准
欣赏别人，夸夸对方
所有队员全部散开，两两捉对促膝相谈，共进行多次，一次与相对陌生的人；一次与关系好的人……
经过激烈PK8队巅峰队最终获得冠军
培训班/小结
通过此次培训，新员工纷纷表示，一定更好的融入团队、领悟医院文化、提高执行力、提升职业素养，为患者提供更加规范、温馨高质量的服务。面对当今社会的发展需求与压力，将不再只是尽己之力，而是全力以赴，敬业为魂，未来的道路将一起携手并进、共同成长，为新泰市中医院的发展共创美好明天！
图文编辑 | 党办
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