当某种行为被称为“精神”的时候，这种行为一般没有那么多的功利性。这种“精神"本身与现代企业批量生产、追求经济效益难以调和。所以，我们应该考虑什么样规模的企业和特色的企业适合这种精神。
认知“工匠精神”不能脱离历史，“工匠精神”是历史的产物。它发展于前工业时代，存在于阶级相对固化的社会。中国古代制药的古法炮制工艺自古流传至今，如果你现在仍不受商业市场的诱惑，仍在传承和追求这一工艺的精益求精，这就是一种“工匠精神”！
我们都说日本是一个特别有“工匠精神"的国家，当然，这也源于它的历史。日本在历史上没有科举制度，社会形态缺乏流动性，一般手工家庭子女没有走向上层的通道，也缺乏选择其他行业的机会。很多普通手工家庭子承父业，一辈子专注做好一门手艺。在不考虑产能和功利的情况下，不断的追求更好的过程，就成了工匠的追求，所以在工匠眼里，没有最好、只有更好。
现在的商业社会，企业更多追求满足大众需求，在多元竞争的背景下，用最好的生产机器，效能最高、产能最大，来满足市场需求，以求生存壮大。
“工匠精神"是一个好东西，然而并不是每个企业都需要有这种精神，因为工匠精神与现代国家发展、时代需求已不一定有直接关系了，现代几乎是地球村时代，获取信息、行业交流频繁，没有固化、没有封闭，在这样的前提下，现代企业当前最重要的是务实和不断的创新，企业在创新中对新技术的应用是颠覆工匠精神的时刻！
