陕西医疗卫生事业单位招聘考试教材，你选对了吗？ _ 药最网

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亲爱的考生们：

经陕西省人社厅官方证实，今年对纳入事业编制管理的基层事业单位招聘项目进行整合，陕西振兴计划考试和陕西大学生村官考试不再进行单独招聘，合并到陕西事业单位招聘计划进行统一招考。

也就是说，虽然不再单独组织振兴计划和村官招聘考试，但是，基层事业单位所需求的人才缺口即招聘岗位计划并不会因为考试项目的整合而减少，基层需求的岗位依然存在，依然按需纳入事业单位招聘计划，进行人才招聘补充，只是相当于原本的振兴计划、村官、事业单位这三个考试合并在一起组织招考了而已。

需要注意的是，同学们应当及时了解掌握这一重大政策变化，及时做好复习计划的调整！根据往年的事业单位招聘考试内容来看：一部分地市考查公共基础知识，与振兴计划往年考试内容相似，另一部分地市则逐步改革参加了全国事业单位统考，考试内容为职业能力测验和综合应用能力，相比公基来说，统考要求更高，考试难度更大，需要早做应对。

由于现阶段官方招聘公告暂未发布，并不能确定到底考什么？怎么考？因此，陕西中公教育建议同学们抓紧时间尽早备考，同时，要做好两手准备，及时复习这两种考试内容和科目，以应对招考政策改革所带来的考试变化，以防万一！

那么问题来了，同学们应该选择哪种教材复习备考呢？？？

我们先来了解一下事业单位统考是怎么分类的：

事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五个类别。（根据招聘岗位具体要求的不同进行分类考试）

笔试的公共科目均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。《职业能力倾向测验》为客观题，以选择题形式考查；《综合应用能力》为主观题，除C类中有个别选择题外，其余全部以文字形式作答。

《职业能力倾向测验》考试时限90分钟，满分为150分。

《综合应用能力》考试时限120分钟，满分为150分。