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在护士的事业单位招聘考试中，面试是非常重要的环节，面试时除了会问到一些常见的护理操作之外，对护士应具备的素质和道德考察也是重点，下面让我们就面试时常考的一个素质问题进行总结。
回答这个问题时可以从以下几个方面进行解答：
护士是白衣天使，救死扶伤是其工作职责，因此应具有良好的职业道德。护士与患者是两个地位平等的个体，只是社会分工的不同，对患者应像对待朋友和家人一样，为其创造整洁、安全、舒适、有序的诊疗环境，及时热情的接待患者，用同情和体恤的心去倾听患者的诉说，并尽量满足其提出的合理要求，给予人性化的医疗服务。
(1)具有高度的责任心，严守工作岗位，密切观察患者病情变化，严格执行操作规程，认真做好查对制度。
(2)具有较强的语言表达力，掌握与人交流的技巧，能根据患者的具体情况灵活运用语言进行心理护理。
(3)具有扎实的护理理论基础，掌握各种常见病的症状、体征、护理要点，能及时真确的制定护理计划，
(4)有娴熟的护理操作技能，娴熟的护理操作技能是一名护士基本的条件，高超的护理技能不仅能减轻患者的痛苦，而且可以增强自己的信心。
(5)掌握急救技术和设备的使用，熟悉急救药品的应用，能熟练的配合医生完成对危重病人的抢救工作。
作为一名优秀的护士不仅要有丰富的医学知识，还要加强自身的文化修养，有不断进取的求知欲，学习礼仪知识，使自己的言行举止得体，有气质，提升形象，增强自信心。
护士是临床工作的主体，要提供最佳的护理服务，就必须加强自身修养，有一个健康的心理素质，积极向上、乐观自信的生活态度;稳定的情绪，能临危不惧，在困难和复杂的环境中沉着应对。
以上是整理的护士应具备的素质知识，更多卫生系统事业单位面试知识，请访问中公浙江医疗卫生招聘网面试资料汇总!
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