企业文化，贵在践行
目前中药产业集团已将《九州通集团2017版企业理念手册》下发至各分子公司、各部门，人手一本，要求各位中药家人熟读熟记，9月份，九州通集团将会举行企业文化理念考试，中药产业集团积极响应集团号召，将分别从VI建设、日常宣传、培训、考前摸底自查等方式学习并践行文化理念。
那么，小编将每周定期发布企业文化理念，今天和大家一起学习的是：激励理念、成长理念、创新理念 。
业绩导向 多元组合 奖罚分明
九州通重视激励员工，通过物质激励与精神激励相结合的方式，以及九州通独有的原生态家文化体系来调动员工的积极性。通过股权激励让员工成为公司的主人翁，培养员工高度的责任感和忠诚度。
成长理念
在工作中学习 在实践中成长
九州通的每一名员工必须不断学习和成长，才能适应内外部环境的变化和企业发展需要。我们强调员工要主动学习，培养内在学习兴趣，增强自我学习意识。最好的成长是在工作和实践中成长。针对工作中出现的问题和难题，要通过学习和请教去解决。
创新理念
勇于创新 理性创新 包容创新
创新是企业发展的动力之源、生存之道。
