他是一个平凡的人，得体的衣着，平和的举止，白皙的脸庞，亲切的笑容；他也是一个不平凡的人，从一名普通医生到藏区医院的副院长，他在“传帮带”工作中默默地奉献着：数九严寒脸冻裂了，炎热酷暑手灼伤了，不曾拥有情侣的花前月下，儿女的膝下言欢，更没有放松的节假日。随着“传帮带”工作的深入，他的脸上刻上了深深的岁月的印记：白皙的脸变黑了，曾经略显稚嫩的脸庞变得坚毅，他就是内江市中医医院栾增强。
艰苦朴素，克服生活困难
2018年1月7日，一个寻常的日子里，栾增强同志带着领导的嘱托与希望，带着家人的关切和眷念，带着朋友的关心和期待，怀着忐忑的心情开始了首批“传帮带”工作。来到一个完全陌生的生活和工作环境，望着百废待兴，只具备门诊工作条件的理县中医藏医医院，作为挂职副院长的他感觉到了深深的责任感和不知所措的迷茫中：没有管理的经验，工作从何做起？如何规划医院的发展？藏区医务工作者的思想如何引领？怎样开展具体的九大行动工作？经过反复的思考和思想挣扎后，栾增强同志与理县中医藏医医院领导和职工沟通交流的同时逐步把握省卫健委的文件精神和工作要求，坚守岗位，迎难而上，在探索中拉开了“传帮带”工作的序幕。
俗话说“兵马未动粮草先行”。放下行李，栾增强在零下十九度却没有热水，没有空调，没有职工宿舍和食堂，没有独立卫生间，仅有一张病床的病房里住下了，他不提要求，不给组织添麻烦，以医院为家，把理县藏医院成为了他一年生活和工作的栖息地和主战场。他首先进行生活方式上的转变和克服生活上的困难，发扬艰苦朴素和民族团结的精神，全身心地投入到崭新的工作中。一年过去了， 他用行动诠释着 “传帮带”。
团结协作，构建和谐团队
思想先于行动，和谐共建才会有成效。刚来时徒弟跟栾增强说“我不学习，学习有什么用？医院的发展关我什么事？”，他愣住了，一时不知如何回答，陷入了沉思。沉思之后，他深深地认识到需要通过言传身教改变徒弟思想认识，帮助建立良好的职业道德和职业规划，才能开展具体的工作。在这一年里，他通过一点一点的了解沟通，敢为人先，从不了解藏羌地区医务工作者的想法、工作及生活作风，到跟医院的所有同事成为战友、成为朋友、成为一家人，深刻体会到藏羌地区医务工作者的艰辛、无奈和直率，也感到自身的责任、压力和担当，所有的这些压力化成了他工作前行的一股股力量，让他带着满腔热血、不由自主、真诚地想去从思想上、作风上、管理上和技能上去帮助他们，去改变他们目前的困境。从认识到改变到接受再到最后徒弟对他说“栾老师，你再多待1年嘛，我还想多学习些东西”，此时此刻的他内心的激动和兴奋难以言表，他觉得他们已经向前迈出了一大步，工作更带劲，更有信心了。团结协作、教学相长是“传帮带”工作的前提，在互相理解、互相尊重、互相帮助的原则下与藏羌地区医务工作者组成一支志同道合的团队，共同生活、共同探讨、共同进步。
任劳任怨，发扬务实精神
工作上不辞辛苦、艰苦奋斗、任劳任怨。摆正自己心态，以身作则，从平时日常工作到下乡村指导，从实际情况出发做好每一件小事；从到达理县中藏医院开始便投入具体工作中，逐步了解理县中医藏医医院从2015年开始的组建扩建施工情况、发展历史、医疗现状及发展规划等情况，充分协商探讨后共同制定了帮扶工作的3年规划及2018年工作计划，确定了宗旨及总目标，签订对口支援“传帮带”协议和“师带徒”协议。在完成日常工作量的同时，拓展思路，做到实事求是、因地制宜、因材施教、动态协调、协同共进，共同商讨、推进“传帮带”及“健康扶贫”的各项工作：1.管理帮扶：参与医院管理制度的建立、指导临床医疗工作，加强学术讲座和技术培训，支援及受援双方多次沟通协调各项具体工作，补充签订《内江市中医医院与理县中医藏医医院2018年对口援建工作协议》，让理县中藏医院实现“短、平、快”的发展，提升中医药技术水平。由栾增强挂职副院长主编理县中藏医院《规章制度与岗位职责》一书，提升了管理水平。2.达标上等：他被任命为创建办负责人，积极参与理县中医藏医医院创建“二级中医医院”等级评审工作，从资料收集整理、评审标准细则解读、办公能力提升、创建任务分级、反馈总结、整改措施等各项具体工作做了大量细致的工作，加班熬夜，不辞辛苦，任劳任怨，并于2018年7月成功通过“二级中医医院”评审，得到了理县中藏医院、理县卫计局及县委县政府的肯定和高度赞扬，并获得由中共理县卫计局党组选拔的在理县中藏医院创建“二乙”工作中的“优秀工作者”。3.临床科室及重点专科建设：根据理县中藏医院发展实际，建立临床科室5个（其中新增4个，儿科、治未病科），医技科室3个（其中新增2个，放射科、检验科），各项诊疗工作逐步实施，实现了从无到有的跨越式发展，2018年业务收入明显增加，同期增长25,4%，门诊收入同期增长53%及患者满意度明显上升；确定重点专科发展规划，努力打造“药浴重点专科”和“针灸康复重点专科”两个重点专科，其中“药浴重点专科”通过阿坝州卫计委评审，积极发挥中医药特色优势，提高中医药服务内容和水平。4.院内制剂：提高院内制剂的研发，主导研制了通络止痛散和追风活血酒2种院内制剂，提供“简、效、便、廉”的中医药服务。5.资质及晋升：帮助提升执业资质及晋升，坚持依法执业，所带的3名徒弟中1名徒弟从初级职称晋升中级职称，1名徒弟从无职称取得执业助理医师，1名徒弟被县委县政府授予2018年“优秀医务工作者”称号，师带徒效果明显。6.学术及义诊活动：主持举办首届理县2018年基层中医适宜技术培训班，提升理县中藏医院教学水平，打造理县中医药教育基地，提升理县中医药服务能力和水平。举行3次大型义诊活动，多次沿着崎岖的山区小路下乡村义诊送温暖活动，使理县老百姓享受到了便捷的特色中医药服务。
从大雪纷飞时开始到白雪皑皑时结束，回首这一年“传帮带”工作的点点滴滴，有辛酸也有感动，有迷茫也有收获，有畏缩不前也有依依不舍。当听到藏羌同事满脸殷切对他说“栾院长，我们舍不得你走”的时候，他这样一个男子汉也已热泪盈眶，感慨万千。这一年的“传帮带”工作，对藏羌同胞是一份深厚的支持和帮助，对他自己是一笔宝贵的财富。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，他将不忘初心，继续坚守着“特别能吃苦，特别能战斗、特别能奉献”的精神，践行“传帮带”，追求“真善美”，与各位同仁一起为藏羌地区卫生扶贫事业和健康中国做出自己最大的努力，让“传帮带”的精神及成果薪薪相传、再创新高！
2018年5月9日 理县中藏医院 栾增强副院长陪同省卫计委领导视察“二乙”创建工作
2018年5月23日 理县街心花园 栾增强副院长在“传帮带”大型义诊活动现场
2018年1月8日 理县中藏医院 支援人员刚到时的医院面貌
2018年11月20日 理县中藏医院 “传帮带”1年发展后的医院面貌
