热烈祝贺华森制药荣膺“2019重庆明星雇主” 11月23日，从我国·重庆市2019人力资本峰会传出喜报，华森制药荣膺“2019重庆明星雇主”。它是销售市场对企业雇主品牌文化建设工作中的毫无疑问，也更为坚定不移了华森制药志向于变成医疗行业人力资源管理榜样的自信心。 据了解，此评选投票由亚洲地区EAP研究会、重庆市人才科学研究和创业服务研究会具体指导，汇博网举办，重庆市校企结合研究会、太和顾问、91背调相互适用承办，致力于深入挖掘重庆企业本身的雇主品牌形象，提高重庆企业人力资源管理发展趋势的室内空间和相对路径，打造出强悍的重庆市雇主知名品牌的基本建设气氛。华森制药人事部主管田映天登台兑奖（右数第4位） 随之新雇主时期的来临，华森制药重视雇主知名品牌的基本建设，把优秀人才为公司发展的第一資源，创建科学研究的人事管理管理体系，按时发布各种各样挑战性的人性化服务主题活动，为职工打造出保持工作理想的高品质服务平台，让每一有工作能力、有责任心的华森人都能保持自身理想。田映天主管在当场合影 很多年来，华森制药坚持不懈“以民为本，尊重人才”的用工核心理念，依次创建工程院院士权威专家服务中心、博士研究生科学研究服务中心、诺贝尔奖服务中心等服务平台，与英国Epic Pharma,LLC、英国The WhiteOak Group,LLC等组织大力开展国际交流，还创立了药品研究所，积极主动为职工打造出实现理想的高品质服务平台。 另外，华森制药坚持不懈公平公正、公平、公布的优秀人才选拔任用标准，不论是高級技术人员，還是作战在科学研究、生产制造、市场销售一线的科学研究工作人员、销售人员及技术人员，全是华森必不可少的高层次人才。华森有关人才政策——“三个留人”华森为职工职业生涯发展构建优良的服务平台和发展趋势室内空间---保证工作留人；创建具备激励制度的分派现行政策---保证工资待遇留人；提倡华森家文化，进一步强化公司內部的感染力、团队的凝聚力---保证文化艺术留人。 人们希望大量的人添加华森，大量的人关心华森的发展趋势！ 假如您想添加，请在线留言！！ 热线电话：023-63561306； 投简历电子邮箱：hr@pharscin.com华森制药荣膺“2019重庆明星雇主”
